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El Meeting ASIMA vuelve a su cita con el atletismo balear

Una nueva edición del Meeting ASIMA se celebrará el sábado 8 de junio a partir de las 17:30 horas en el Polideportivo Príncipes de España, en el Polígono Son Castelló.

A la presentación han asistido el presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban; el director general de la asociación, Alejandro Sáenz de San Pedro; Joana Perelló José Serrano y Monolo Picó, organizadores del evento; Biel Gili, presidente de la Federación Balear de Atletismo; Anuchi Gago, representante de Viwo hotels y Matías Rosselló de Reclam 2012.

La competición, patrocinada por la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) y organizada por los clubes Siurell-Sa Sini y Speed, así como por la Federació d’Atletisme de les Illes Balears, contará con la participación de los mejores atletas de las Islas, además de con destacados especialistas venidos expresamente de la Península.

Las pruebas a disputar serán las de 100 y 400 m.l, milla, salto de altura (masculino), salto de longitud (femenino), lanzamiento de peso y relevos 4×100 y 4×100-200-300-400 (mixto).

La organización ha establecido premios en metálico para las tres mejores marcas absolutas del Meeting tanto en categoría masculina como femenina, así como un premio en metálico para aquel atleta que consiga batir alguno de los récords de Balears vigentes. La milla Gran Premio Wiwo concederá asimismo premios en metálico para los tres primeros clasificados en ambas categorías.

Antes del inicio de las pruebas absolutas, a las 16:30 h., se celebrará una jornada de integración que incluirá diversas pruebas para atletas de las categorías sub 12 y sub 1.

Francisco Martorell Esteban es reelegido presidente de ASIMA

Más de 180 personas han asistido a la Asamblea General Ordinaria y cena de gala que la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) celebra cada año.

Un encuentro que ha tenido lugar en las dependencias del Antiguo Parque de Bomberos ASIMA, ubicado en el Polígono Son Castelló en Palma y que ha reunido a numerosos asociados de los polígonos Can Valero y Son Castelló, amigos, autoridades y representantes de medios de comunicación.

Entre los asistentes cabe destacar la presencia de la delegada del Gobierno en las Islas Baleares, Rosario Sánchez; la presidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Balears (CAEB), Carmen Planas; la presidenta de la Federación Empresarial Hotelera de Mallorca (FEHM), María Frontera; el director general de Política Industrial de la Conselleria de Trabajo, Comercio e Industria, Manuel Porras; el rector de la Universitat de les Illes Balears (UIB), Llorenç Huguet; el jefe superior de la Policía Nacional, Gonzalo Espino y el jefe de la Guardia Civil, Alejandro Hernández.

La asamblea de hoy ha sido especialmente significativa al anunciar que Francisco Martorell Esteban ha sido reelegido presidente de ASIMA por cuatro años más. “Agradezco a la Junta Directiva de ASIMA su voto de confianza para liderar esta Asociación cuatro años más”, ha comenzado. “Cuando tomé el relevo de mi amigo y compañero Miguel Bordoy, lo hice con mucha ilusión porque siempre he estado aquí apoyando, apostando y empujando para que ASIMA siempre fuera un referente en el mundo de la economía balear”, ha destacado.

El presidente ha continuado su discurso mencionando el hito que han conseguido este año, recibir la Marca Q ‘Polígono Empresarial de Calidad’ en los dos polígonos empresariales que representan, Can Valero y Son Castelló.

Una doble bandera de calidad concedida por la Coordinadora Española de Polígonos Empresariales (CEPE) y certificada por AENOR, “que nos convierte en los primeros polígonos de los 53 que hay en Baleares, en obtener dicha distinción”, ha resaltado. “Con ello, se pone en valor el trabajo que hacen los polígonos empresariales para conseguir que cada vez sean más excelentes”.

Francisco Martorell Esteban ha continuado mencionando algunos de los proyectos diferentes e innovadores que está impulsando la asociación, entre los que ha destacado los que están enfocados a la formación de trabajadores en activo y de jóvenes en paro, bajo el paraguas de HOTECMA, la Escuela Superior de Técnicos de Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras. “Un proyecto de formación que arrancó hace dos años gracias a la unión de la Fundación ASIMA, Biolínea y la Federación Empresarial Hotelera de Mallorca”, ha recordado.

El septiembre del pasado año, ha comunicado, “el SOIB (Servei de Ocupació de les Illes Balears) concedió la acreditación de los espacios del Antiguo Parque de Bomberos ASIMA para impartir cursos homologados por el Govern balear”.  Y en noviembre, ha dicho, “comenzó el I Curso Avanzado de Dirección de Mantenimiento Hotelero de HOTECMA y en febrero de este año un total de 25 alumnos, responsables de mantenimiento de diferentes hoteles de Mallorca, han finalizado con éxito el curso”

También, ha proseguido, “hemos puesto en marcha el primer programa de FP Dual para la formación de Técnicos en Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras para 30 alumnos. Un curso que tendrá una duración de 12 meses y que incluye 6 meses de prácticas remuneradas en hoteles ya concertados a través de la Federación Empresarial Hotelera de Mallorca (FEHM). Un proyecto que cuenta con el apoyo del SOIB”.

Unido a la formación, el presidente ha manifestado que desde octubre del año pasado ASIMA acoge la Oficina de Transformación Digital de Baleares tras haber sido seleccionada en la convocatoria del programa de Red.es Oficinas de Transformación Digital, entidad pública dependiente de la Secretaría de Estado de Avance Digital del Ministerio de Economía y Empresa. “Para llevar a cabo este proyecto, durante todo este año realizaremos jornadas y charlas, dirigidas sobre todo a las pymes para que puedan optimizar sus procesos de transformación digital y así incrementar de forma significativa su productividad y competitividad”.

También ha hecho mención a la campaña de limpieza de “malas hierbas”, la campaña de navidad de recogida de alimentos y juguetes de los polígonos empresariales de Can Valero y Son Castelló, el proyecto social enfocado a la agricultura ecológica de los huertos solidarios de ASIMA y los proyectos y novedades que lleva a cabo la Escoleta ASIMA con el fin de seguir ofreciendo un modelo educativo basado en valores y en el bienestar de los niños.

El presidente de ASIMA ha anunciado que en septiembre está previsto sacar un segundo libro de ‘Empresarios con Valor’. “Gracias a la colaboración, una vez más, de Banca March, recogeremos experiencias personales de empresarios de los polígonos de Can Valero y Son Castelló”.

Y habló de otro proyecto novedoso que van a poner en marcha para este año 2019. “Se trata de una comisión llamada ‘ASIMA jóvenes’ que va a estar constituida por jóvenes empresarios de nuestra asociación, para dar respuesta a sus propias necesidades. Desde aquí os invito a todos los jóvenes de la asociación a que os acerquéis a este proyecto”.

Para finalizar, a pocos días de que se celebren las elecciones municipales, autonómicas y europeas, el presidente ha lanzado el mensaje reivindicado que desde ASIMA se ha trasladado a las diferentes administraciones, al Ayuntamiento de Palma y a todos los partidos que concurren a dichas elecciones, “la creación de estructuras específicas destinadas a los polígonos”.

Francisco Martorell Esteban ha explicado a los asistentes que hay regiones en España donde existen técnicos municipales, personal dedicado a los polígonos empresariales y en Baleares “no tenemos esa figura, ni en el Govern Balear, ni en los Consells insulares ni en el Ayuntamiento de Palma”. Por ello, ha pedido, “una vez más, la necesidad urgente de establecer estos perfiles, profesionales, dentro de la administración para ayudar a la mejora de la competitividad de las empresas instaladas en los polígonos”.

Reitero, ha concluido, “que estamos a las puertas de las elecciones y es necesario. Donde ya existen este tipo de perfiles profesionales se está notando el resultado, lo que demuestra que la colaboración público privada, funciona muy bien”.

Seguido a la intervención del presidente, los asistentes han disfrutado de la actuación de un invitado especial, inoT, al que le acompañan un largo etcétera de personajes.

inoT, conocido como el hombre de las mil voces, es un artista polifacético que tras debutar en movistar + y pasar por ‘Tu cara no me suena’ de Antena 3, el pasado año se ha proclamado subcampeón de la versión eslovena de Got Talent.

Distinciones

Finalizada la cena de gala, el director general de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro ha procedido a hacer entrega a seis empresas de los polígonos Son Castelló y Can Valero, de distinciones por cumplir aniversarios. Tecnomotor, por su 30 aniversario ha recogido el premio el gerente de la empresa, Sebastián Salas; Distribuciones Sillero por su 35 aniversario, ha recogido el premio el gerente, Alejandro Sillero Rodríguez; Almacenes Alum S.A, por su 50 aniversario, ha recogido el premio Gerónima Juliá; Motonáutica Vert, por su 50 aniversario, ha recogido el premio el director general, Carlos Vert; Potencia Alquiler de Maquinaria, por su 50 aniversario, ha recogido el premio el gerente, Miquel Oliver y Sánchez Alimentación, por su 50 aniversario, ha recogido el premio Isaac Sánchez, fundador de Sánchez Alimentación.

Vídeo resumen de la Asamblea aquí.

 

ASIMA y CCOO Illes Balears suscriben un convenio de colaboración

La Asociación de Industriales de Mallorca y la Confederación Sindical de Comisiones Obreras de las Islas Baleares han firmado un convenio de colaboración para trabajar en líneas conjuntas y buscar soluciones a los problemas de movilidad en los polígonos empresariales de Son Castelló y Can Valero, así como otras medidas que redunden en soluciones para los trabajadores.

El acuerdo ha sido firmado por el presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban y el secretario general de CCOO Illes Balears, José Luis García, en la sede de ASIMA.

Dicho convenio contempla, entre otros puntos, que los afiliados a CCOO Illes Balears se podrán beneficiar de las ventajas especiales de la Escoleta ASIMA, Ambas organizaciones apuestan por estrechar lazos para fomentar la conciliación de la vida laboral y familiar de los trabajadores y colaborarán uniendo sinergias y promoviendo el compromiso social no sólo de sus asociados sino de sus familias y trabajadores a través de este tipo de proyectos.

ASIMA y CCOO comparten la necesidad de mejorar la competencias y habilidades de sus asociados, por ello, fomentarán la cualificación de las mismas desarrollando acuerdos en ese sentido.

Javier Macías, el primer director que tuvo ASIMA

Ha fallecido Javier Macías.

Para muchos, una excelente persona que supo aglutinar bajo la figura del “empresario” las necesidades de transformación y formación de un sistema económico balear en un momento importante de la historia de España.

Para mí, además de esa importante faceta, fue el primer director que tuvo ASIMA y que pilotó  e impulso la creación del tejido asociativo de Baleares junto con Ramón Esteban Fabra. Él tejió las bases de lo que hoy es la Asociación de Industriales de Mallorca. Él creó las líneas generales, la estructura patrimonial y relaciones de gestión de lo que hoy es ASIMA. A mí me toco coger el relevo hace años, después de otros directores que le siguieron y que también dejaron su huella.

Javier Macías empezó a dirigir ASIMA en 1968, un año después de la inauguración de Son Castelló y Can Valero.  Fue difícil vender parcelas de los polígonos en aquella Mallorca de finales de los 60. Fue difícil empezar, fue difícil predicar un modelo de desarrollo industrial en una España sin ningún tipo de experiencia, pero Javier lo hizo. Supo establecer unos criterios de gestión empresarial para el desarrollo y consolidación del modelo asociativo ligado al Parque Empresarial, Polígono Industrial, Área Empresarial, o se llame como se llame en cualquier otro rincón de España. Un modelo que hoy se reconoce de éxito.

Su visión estratégica también le llevó a crear la revista Economía Balear en 1969. Una revista que significó un referente nacional y una apuesta de Javier por el conocimiento ligado al desarrollo económico de Baleares. Desde al año 2018 pueden ustedes consultar esta joya documental en formato digital para su estudio y análisis histórico www.asima.com

Javier nos ha dejado, pero su legado de gestión en ASIMA continúa.

Fdo. Alejandro Sáenz de San Pedro. Director general de ASIMA.

El lunes 1 de abril arranca el proyecto piloto de Bus Lanzadera ASIMA

La Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) ha presentado esta mañana el servicio gratuito de Bus Lanzadera que empezará a funcionar el próximo lunes 1 de abril en el Polígono Son Castelló.

Se trata de un proyecto piloto que se pone en marcha para dar solución al problema de aparcamiento que sufren los trabajadores y visitantes, en concreto, en el polígono Son Castelló.

El autobús comenzará a funcionar desde las 07:30 horas y conectará desde la carretera vieja de Bunyola, donde está el parking público de Son Fuster con capacidad para 900 vehículos, con las principales calles del polígono, realizando paradas en cada una de las salidas del metro de Gran Vía Asima (Son Castelló, Gran Vía ASIMA y Camí del Reis) y en otros puntos de la calle 16 de Julio (Ávoris e IFA-Moya Saus).

Las franjas horarias serán de mañana (de 7:30h a 9:00h), mediodía (de 13.30h a 14:00h) y tarde (de 17:00h a 19:00h).

A la presentación han acudido el presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban; el director general de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro; el gerente de Autocares Emilio Seco, Emilio Seco; el director de recursos humanos de Ávoris, Juan Vargas; la Employee Experience Project Leader de Meliá Hotels International, Victoria López y la directora de Recursos Humanos de Ok Group, Teresa Comino.

“Hace ya trece años que venimos explicando a los distintos partidos que gobiernan en el Ayuntamiento de Palma el problema de aparcamiento que sufren los trabajadores y visitantes, sobre todo del polígono Son Castelló”, ha manifestado el director general de ASIMA. “Nos dijeron que con el metro se tendría solucionado y sí, en el polígono Son Castelló queda solucionado la Gran Vía Asima de alguna manera, pero en el resto, no”, destaca.

“Tras plantearlo y no tener una solución por parte del departamento de Movilidad del Ayuntamiento de Palma, redactamos y presentamos este proyecto piloto que vamos a poner en marcha inicialmente por un periodo de dos meses, gracias a la colaboración de algunas empresas asociadas a ASIMA”, afirma el director general de la Asociación de Industriales de Mallorca.

“Lo que hace es un recorrido perimetral sobre todo en las horas punta de entrada y salida a los puestos de trabajo, adaptándonos a los horarios de las empresas, explica Alejandro Sáenz de San Pedro. “Con este proyecto queremos demostrar al Ayuntamiento que este servicio es necesario y motivar para que lo pongan en marcha y no lo tengamos que pagar los empresarios”, concluye.

Acuerdo de colaboración entre la Fundación ASIMA y Es Refugi

El presidente de la Fundación ASIMA, Francisco Martorell Esteban y el presidente de la Asociación Altruista Es Refugi, Fernando Villalobos Cabrera, han firmado un convenio de colaboración para que la asociación de carácter altruista pueda implantar su proyecto de huerto urbano para la inclusión de personas en situación de vulnerabilidad.

La firma del citado acuerdo se ha realizado en el terreno de los Huertos Sociales de ASIMA, ubicado en la carretera de Sóller en un terreno de ASIMA “donde apostamos por un proyecto social, de integración y ecológico donde nuestras empresas asociadas puedan volcar parte de su Responsabilidad Social ayudando a personas y colectivos vulnerables”, destaca Francisco Martorell Esteban.

Se trata, por tanto, “de un proyecto de agricultura ecológica y de carácter social para nuestros asociados y para entidades sociales o de ayuda a personas en situación de vulnerabilidad”.

Con el proyecto de Huertos Sociales ASIMA, explica Martorell Esteban, “queremos fomentar la práctica de la agricultura ecológica basada en criterios de sostenibilidad y contribuir a la mejora del paisaje urbano industrial, así como implicar a entidades sociales y favorecer las relaciones entre trabajadores y empresarios de los polígonos de Son Castelló y Can Valero”.

“Se trata de una importante oportunidad para que personas en situación de vulnerabilidad que acuden a nuestra casa de acogida y comedor social puedan aprender a desarrollar sus habilidades hortícolas, despertando con ello el reto de volver con éxito a la sociedad”, comentó Fernando Villalobos por parte de Es Refugi.

El presidente de Es Refugi recalcó que “estamos muy agradecidos a la Fundación ASIMA por su voluntad de ayudar a personas que pasan por momentos difíciles. Colaborar con entidades receptivas al sufrimiento humano y con capacidad de construir proyectos solidarios es clave para nuestra misión social. Esperamos ponernos a trabajar de inmediato y comenzar a recoger los primeros frutos en los próximos meses”.

ASIMA instala un desfibrilador para cardioproteger una de las zonas de alta densidad laboral de Son Castelló

La Asociación de Industriales de Mallorca ASIMA ha instalado un desfibrilador de última generación B+Safe en la puerta de la comisaría de la Policía Nacional que hay en el Polígono Son Castelló, contando con el asesoramiento de Cruz Roja.

En concreto, se ha instalado en este lugar, “porque es una de las zonas del polígono Son Castelló con más densidad de visitantes y trabajadores”, asegura el presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban.

Sabiendo la importancia que tiene cardioprotegerse y los datos al respecto de las paradas cardiacas que se producen en España, al año más de 30.000, lo que equivale a una media de un paro cardíaco cada 20 minutos, “en ASIMA apostamos por las personas y por llevar a cabo acciones útiles y reales como es en este caso”, afirma Francisco Martorell Esteban.

B+Safe es el fabricante con mayor presencia en el mercado español y sus equipos DOC (Desfibrilador Operacional Conectado) cardioprotegen numerosas zonas, entre ellas la Cruz Roja en Palma, así como instituciones, empresas, instalaciones deportivas, hoteles, etcétera.

Por ello, señala el presidente de ASIMA, “hemos instalado este desfibrilador DOC® Desfibrilador Operacional Conectado que es el único desfibrilador del mercado que dispone de todas las soluciones integradas en el equipo, pudiendo conectarse y permanecer operativo las 24 horas del día, los 365 días del año”.

Dicho desfibrilador, dispone en el propio equipo de telecontrol, tele-asistencia, llamada preferente al 112 y Geolocalización las 24 horas, siendo el más eficaz del mercado.

Gracias a la colaboración de Cruz Roja en Baleares, en ASIMA se ha realizado ya el primer curso de formación de RCP (Reanimación Cardiopulmonar Básica) y uso del desfibrilador a un grupo de trabajadores del entorno de la zona donde se ha instalado el desfibrilador anteriormente mencionado.

¿Qué es un desfibrilador?

Un DESA, o desfibrilador automático corrige el ritmo del corazón, lo reactiva. Los sensores adhesivos (parches) se unen al pecho de la víctima. Los electrodos (se realiza un electrocardiograma) en el que el Desfibrilador analiza, según el protocolo sanitario, si la descarga es necesaria, comparando el electrocardiograma adquirido con el de un corazón en fibrilación. Si la fibrilación está llevándose a cabo el DESA proporciona la cantidad correcta de descarga para tratar de corregir el ritmo del corazón. La descarga nunca podrá ser aplicada si no es necesaria.

En combinación con la RCP (Reanimación Cardio Pulmonar), un desfibrilador ofrece la mejor oportunidad, y muchas veces única, de supervivencia para ayudar a una persona que es víctima de un paro cardíaco hasta que llegue un profesional médico.

La rápida respuesta en caso de paro cardíaco es crucial para la supervivencia de la víctima o para evitar secuelas graves, siendo de un 90% en el primer minuto y descendiendo de un 10% cada minuto que pasa a partir del quinto minuto.  Los desfibriladores de uso público son los llamados DEA o DESA, desfibrilador automático (los más antiguos) y desfibrilador semiautomático, los más utilizados para uso no sanitario.

 

Las Fundación ASIMA presenta la campaña #ASIMADonaSang

Esta mañana ha tenido lugar la presentación de la campaña #ASIMADonaSang frente a la Torre ASIMA, en el polígono Son Castelló. Una iniciativa organizada por la Fundación ASIMA, el lado más humano de la Asociación de Industriales de Mallorca, junto con el Banco de Sangre y Tejidos de las Islas Baleares (FBSTIB) para implicar a los trabajadores de las empresas de ASIMA en la donación de sangre y para dar a conocer la importancia de salvar vidas.

Durante los días 19, 20 y 21 de febrero el autobús de la Fundación Banco de Sangre y Tejidos de las Islas Baleares recorrerá diferentes puntos de Son Castelló y Can Valero, dos centros neurálgicos del mundo empresarial que engloban a más de 1.400 empresas y 20.000 trabajadores.

La presentación de la campaña ha contado con la participación del presidente de la Fundación ASIMA, Francisco Martorell Esteban; el director general de la Fundación ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro; la secretaria general de la consejería de Salud del Gobierno balear, Guadalupe Pulido; el director gerente del Banco de Sangre y Tejidos de las Islas Baleares, Ismael Gutiérrez y directores de distintos medios de comunicación que se han sumado para apoyar la campaña y entre todos animar al colectivo empresarial a donar de manera voluntaria y altruista sangre para cubrir las necesidades hemoterápicas de Baleares.

El presidente de la Fundación ASIMA ha agradecido a todos los presentes su asistencia e implicación en esta causa solidaria y ha recordado que “desde hace veinte años llevamos colaborando con el Banco de Sangre y Tejidos de las Islas Baleares. Siempre apostamos por este tipo de iniciativas, implicando a las empresas asociadas, en este caso para trasladar la importancia que tiene donar sangre y salvar vidas”.   En estos tres días de campaña, asegura Francisco Martorell Esteban, “nos gustaría que haya un gran número de donaciones para aumentar la falta de reservas que hay en Baleares”.

Por su parte, Ismael Gutiérrez ha comentado que con la Fundación ASIMA lo que este año se ha querido buscar es “nuevas formas de contactar con las empresas para acercar al tejido productivo y empresarial de Baleares el mensaje de por qué necesitamos 200 donaciones diarias”. En la actualidad, ha dicho, “hay unos 18.000 donantes regulares, unos 5.000 donantes eventuales, lo que equivale más o menos al 2 por ciento de la población de Baleares, y deberíamos llegar al 3 o al l 4 por ciento, para estar bien y pasar del puesto catorce que estamos de comunidades autónomas al número uno”.

El director gerente del Banco de Sangre y Tejidos de las Islas Baleares ha explicado que cada vez que recogen sangre de los donantes la llevan a su central, “allí la procesamos y generamos tres productos diferentes que son glóbulos rojos, plasma y plaquetas. Cada uno de estos componentes sanguíneos se dedican a un enfermo y nosotros lo enviamos a todos los centros de transfusión de Baleares públicos y privados de Baleares para permitir que gente que está recibiendo transfusión por casos de leucemias, o partos complicados o politraumatismos puedan recibir tratamiento o salvar sus vidas”.

La secretaria general de la Consejería de Salud del Gobierno balear ha animado a los trabajadores de los distintos polígonos a donar sangre. “Las Islas necesitan más de 200 donaciones de sangre diarias y 40.000 anuales para las intervenciones quirúrgicas que se realizan en los hospitales y clínicas, públicas y privadas, para tratamientos de leucemias infantiles, cánceres y linfomas en adultos, o también para atender las hemorragias producidas en los accidentes de tráfico” y recordó que “donar sangre es un acto de solidaridad y de compromiso con la sociedad”.  “Las personas que donan sangre son uno de los pilares de nuestra sanidad”, ha concluido.

Cabe destacar que los días previos se ha promocionado la campaña con pancartas en las rotondas de acceso a Son Castelló y Can Valero y con anuncios en los vagones y las estaciones de metro, gracias a la colaboración del Consell de Mallorca y Serveis Ferroviaris de Mallorca.

Además, el pasado 12 de febrero se organizó un desayuno de trabajo en el Antiguo Parque de Bomberos para estimular la participación a través de la implicación de las direcciones de recursos humanos de las distintas empresas asociadas en ASIMA.

En las catorce campañas realizadas el año pasado en Son Castelló y Can Valero participaron 358 personas de las cuales 48 donaron sangre por primera vez. Las donaciones de sangre aumentaron así un 58 por ciento durante 2018 respecto al año anterior.

Motivos para donar sangre y requisitos

Gracias a la colaboración desinteresada de los donantes se realizan intervenciones quirúrgicas, tratamientos oncológicos, se atiende a heridos en accidentes de tráfico y se salvan vidas. Cualquier persona sana, entre los 18 y 65 años que pese más de 50 kilos puede donar sangre. Se necesita tan sólo unos 20-25 minutos de su tiempo y ofrece a cambio toda una vida a 3 personas enfermas que necesitan este valioso apoyo.

Ubicaciones del autobús de la donación

Los días 19 y 20 de febrero, de 10 a 19 h, el autobús estará en Son Castelló, delante de la Torre Asima y en la calle 16 de julio (antiguo Parque de Bomberos) respectivamente; y el 21 de febrero, en el mismo horario, atenderá a los donantes, tanto a los habituales como a los nuevos, en la calle Poima (delante de Banca March), una de las arterias principales de Can Valero.

 

 

25 alumnos finalizan el I Curso Avanzado de Dirección de Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras

Un total de 25 alumnos, que actualmente son responsables de mantenimiento de diferentes hoteles de Mallorca, han finalizado hoy con éxito el I Curso Avanzado de Dirección de Mantenimiento Hotelero de la Escuela Superior de Técnicos en Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras (HOTECMA).

El curso se ha realizado en una de las salas de formación del Antiguo Parque de Bomberos ASIMA, ubicado en el polígono de Son Castelló. Comenzó el pasado 9 de noviembre y desde ese día, cada viernes, un cualificado claustro de profesores ha impartido un total de once módulos.

Este proyecto educativo ha sido posible gracias al convenio establecido entre la Fundación ASIMA, la Federación Empresarial Hotelera de Mallorca y el Grupo Biolinea, por lo que no han faltado al acto de clausura y entrega de diplomas el presidente de la Fundación ASIMA, Francisco Martorell Esteban; la presidenta de la Federación Empresarial Hotelera de Mallorca, Maria Frontera y el director general del Grupo Biolinea, Pau Crespí.

Francisco Martorell Esteban ha comenzado dando la enhorabuena a todos los alumnos y ha manifestado que para él “es un honor clausurar este curso ya que marca un antes y un después en el área de formación, especializada en este caso en el mantenimiento técnico hotelero”. “Quisiera incidir en la importancia que tiene para ASIMA y la Fundación ASIMA el que se haya realizado en estas instalaciones del Antiguo Parque de Bomberos. Un espacio multifuncional que hemos adecuado y del que estamos muy orgullosos”, ha resaltado.

Por su parte, la presidenta de la FEHM ha calificado la primera edición de este curso de “proyecto fundamental para mejorar la cualificación y profesionalización de los equipos técnicos que trabajan en los establecimientos hoteleros”. Frontera ha destacado que la puesta en marcha de HOTECMA “da respuesta a las necesidades de formación en el sector en un momento en el que la transformación en los establecimientos hoteleros ha supuesto un cambio del modelo de gestión, que conlleva una mayor especialización” y ha agradecido a alumnos y profesores su implicación.

Cabe destacar que el objetivo de este curso ha sido ampliar las competencias profesionales de los alumnos y profundizar en el desarrollo de nuevos conocimientos en áreas estratégicas para el hotel, con el fin de mejorar sus capacidades técnicas y sus habilidades de dirección, comunicación y liderazgo, y poder asumir con éxito los retos y responsabilidades que demanda la empresa moderna.

Son Castelló y Can Valero, primeros de Baleares en obtener la Marca Q ‘Polígono Empresarial de Calidad’

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Los polígonos empresariales Son Castelló y Can Valero han izado esta mañana la bandera de la Marca Q ‘Polígono Empresarial de Calidad’, siendo los primeros de Baleares en obtener dicha distinción, impulsada y concedida por la Coordinadora Española de Polígonos Empresariales (CEPE) y certificada por AENOR.

El acto ha contado con la asistencia del presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban; el vicepresidente de CEPE, David Giménez y el alcalde del Ayuntamiento de Palma, Antoni Noguera.

“Hoy es un día de alegría, en mayúsculas, para todos los que formamos parte de la familia ASIMA, empresarios y trabajadores de los polígonos empresariales Son Castelló y Can Valero”, ha comenzado expresando el presidente de ASIMA. “Tras mucho esfuerzo, dedicación y empeño, tenemos la gran satisfacción de ser los primeros polígonos empresariales de Baleares en obtener la marca ‘Polígono Empresarial de Calidad’”, ha continuado.

Francisco Martorell Esteban ha comentado que la auditoría por parte de AENOR empezó hace un año y tras realizar un análisis de 171 elementos, “podemos afirmar que lo hemos pasado y con nota”, ha dicho. “De los 171 puntos analizados, que van desde la gestión de procedimientos, infraestructuras y un largo etcétera, únicamente hay dos aspectos que hemos de solucionar junto con el Ayuntamiento de Palma: El mantenimiento de las infraestructuras (aceras deterioradas, alcorques en mal estado, malas hierbas, residuos, limpieza de zonas públicas) y la existencia de un plan de emergencia”.

El presidente de ASIMA ha concluido su parlamento agradeciendo “a todas las personas que han trabajado en este reconocimiento, a la directora de AENOR Illes Balears y al equipo técnico del Ayuntamiento de Palma, por la gran labor realizada”.

Por su parte, el vicepresidente de CEPE ha manifestado la importancia que tiene obtener este distintivo, ya que los polígonos empresariales “son centro de ocupación y generación de riqueza”. “Hoy es un día muy especial porque ampliamos hasta diez las banderas concedidas en toda España, y se pone en valor el trabajo que hacen los polígonos empresariales para conseguir que cada vez sean más excelentes”.

El alcalde de Palma ha concluido los parlamentos destacando “el factor humano y el resultado de un trabajo bien hecho, ejemplo de colaboración público-privada”. Las banderas de calidad que reciben Son Castelló y Can Valero, ha añadido, “no marcan una meta, sino un inicio y una hoja de ruta, y convierte a estos dos polígonos en un referente”.

En el acto también han estado presentes miembros de la Junta directiva de ASIMA, el director general de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro; el jefe superior de la Policía Nacional de Baleares, Gonzalo Espino; el coordinador de los Bomberos de Palma, Álex Bergas y la directora de AENOR Illes Balears, Soledad Seisdedos.

Cabe recordar que la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) es una organización empresarial sin ánimo de lucro que agrupa de carácter voluntario a organizaciones empresariales de los polígonos industriales de Palma, Son Castelló y Can Valero, donde se ubican más de 1.400 empresas y 20.000 trabajadores, que representa el 20 por ciento del PIB balear.

ASIMA es también miembro fundador de la Coordinadora Española de Polígonos Empresariales (CEPE).

 

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