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Éxito de la jornada ASIMA INNOVA Meetings Empresariales

Éxito de la primera jornada ASIMA INNOVA Meetings Empresariales, organizada por la Asociación de Industriales de Mallorca, titulada ‘Liderar: Nuevos retos y oportunidades’.

Celebrada en la sala Ibede del Antiguo Parque de Bomberos ASIMA, la jornada ha comenzado con la bienvenida del presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban, quien ha trasladado en primer lugar el agradecimiento a patrocinadores y colaboradores, así como a los ponentes, referentes del mundo empresarial que han intervenido en las mesas redondas.

Como presidente de ASIMA, ha dicho, “estoy encantado de organizar este tipo de jornada para poner en valor la figura del empresario y de su empresa. Yo siempre digo que la empresa la componen el propio empresario y sus trabajadores. Tenemos un acto que ha tenido mucha repercusión y una asistencia masiva. Agradecer a Luis Galindo que nos va a contagiar de vitalidad y nos va a contar temas que refuerzan nuestra actitud de cara a los empresarios. Ir cada día a nuestras empresas con ilusión, muchas ganas y sobre todo motivados para hacer muchas cosas por nuestro entorno, trabajadores y crear bienestar social, crear puestos de trabajo y riqueza”. En ASIMA, ha añadido, “creemos en la formación para mejorar la productividad en las empresas.  Es necesario que se hagan cursos de especialización y hoy en día las nuevas tecnologías son muy importantes”.

A continuación, ha intervenido Ramón Juan, director comercial de Empresas de CaixaBank en Baleares, quien ha expresado su gratitud hacia ASIMA por haber contado con la entidad en esta primera jornada de Innova. Además, ha destacado “la importancia de la participación de CaixaBank, como líder en financiación sostenible en España, enfatizando en su compromiso con la transición verde”. Juan resaltó “el plan de la entidad para impulsar la sostenibilidad en las empresas interesadas, lo que permitirá a los clientes afrontar procesos de descarbonización y mejora ambiental en sus negocios”.

Seguidamente ha hablado el director territorial en Baleares del área de Vigilancia y Servicios Auxiliares de Trablisa, Rafael Romero. “Trablisa tiene una vinculación desde hace mucho tiempo con ASIMA y un compromiso con la asociación”. “Trablisa es una empresa mallorquina con un crecimiento nacional muy importante y desde ese punto de vista creemos que tenemos que apoyar en ese liderazgo en los retos y oportunidades que desde Baleares se pueden generar.  Todos los temas que se han hablado hoy son tremendamente interesantes y por tanto Trablisa no puede estar fuera de estos eventos.

En el acto de apertura, también ha intervenido, Xavi Bonet, director de Cope Baleares en Ábside Media y medio oficial de este evento, quien ha manifestado que “es una gran oportunidad porque participamos en una jornada en la que se habla de talento, de valores, de formación, de actualización, de ilusión y, para nosotros que somos una emisora que tenemos un grupo con un ideario basado en los valores que defiende el humanismo cristiano, creo que es adecuado y se crea una sinergia en lo que transmitimos aquí y vivimos nosotros”. “Hoy, a pesar de todas las mejoras tecnológicas, es importante defender el papel de la palabra y de la persona.  Nos sentimos muy a gusto y agradecemos el que nos haya invitado ASIMA”.  

Por su parte, el director general de Autovidal, Andrés Vidal, colaborador en este evento, ha resaltado el apoyo de su empresa en todo lo que hace
ASIMA, “donde estamos desde hace sesenta años”. “Estas jornadas que nos permiten salir del día a día y nos hacen reflexionar en asuntos tan importantes como el talento, la digitalización, el medio ambiente y temas normativos, son fundamentales. Las empresas de hoy tenemos que estar en nuestros planes estratégicos tratando la empresa desde un punto de vista muy holístico, no sólo los planes de negocio, sino también las personas que trabajan con nosotros.  Nuestros colaboradores, proveedores, el medio ambiente. Es fundamental que las empresas estemos tratando todos estos asuntos de forma constante si queremos tener una perdurabilidad en el tiempo”.

A continuación, han tenido lugar las mesas redondas moderadas por el director gerente de ASIMA, Toni Monjo. La primera titulada ‘Retos en cumplimiento y reputacionales’ en la que han intervenido: Ana Martín, gerente de IBASSAL. ‘Ayudas e incentivos en materia de cumplimiento’. Antonio Viader, socio de AUREN. ‘El reporte legal de información financiera y no financiera’.Javier Blas, Socio de IILLESLEX ABOGADOS. ‘Sistemas de cumplimiento normativo’ yDaniel Ramón, CEO de Podarcis Group. ‘Transformación sostenible: el camino hacia el éxito empresarial a través del cumplimiento medioambiental’.

La segunda mesa redonda, ‘Retos en talento y digitalización’ ha contado con la participación de Diego Viu, director general de Economía Circular, Transición Energética y Cambio Climático del Govern de les Illes Balears. ‘Ayudas e incentivos en materia de energía y cambio climático’. Xavier March, CEO de Refineria. ‘La digitalización en la captación y promoción de talento’. Sebastián Crespí, presidente y director científico de Biolinea Int. ‘El talento cualificado como clave para el cumplimento legal’. Ana Reguera, responsable de Formación de ASIMA. ‘Experiencias de éxito en formación ocupacional’.

La conferencia de Luis Galindo titulada “seguir construyendo juntos un futuro ilusionante”, ha provocado sonrisas, emociones y ha contagiado ilusión. “Soy un enamorado del mundo de la empresa, la mayoría son gente que se deja la piel por crear empleo”, ha comentado al terminar la jornada. “Me ha encantado compartir con ellos que esto es como una carrera de fondo… hay que llegar todos los días con ilusión para contagiarlo, porque al final los equipos son reflejo de los jefes”.

La jornada ha sido clausurada por elconseller de Empresa, Empleo y Energía, Alejandro Sáenz de San Pedro: “Desde el Govern trabajamos de forma constante para facilitar el día a día de las empresas de Baleares, motor de la economía de las islas y principales generadoras de empleo. Y lo hacemos lanzando convocatorias de ayudas destinadas de forma específica al sector empresarial, cuota cero para autónomos, simplificación de las tramitaciones, o subvenciones destinadas a impulsar la modernización y la digitalización empresarial”. Por último, el conseller ha expuesto que “la transformación digital y tecnológica ha supuesto un cambio de paradigma que debemos ver como una oportunidad y que requiere de una reconversión empresarial e industrial. Y aquí entra en juego la Administración. Como Govern tenemos el deber de contribuir a este cambio de paradigma y apoyar a nuestro tejido económico. Por eso, para este 2024 hemos incrementado las ayudas a la modernización productiva de las empresas y las ayudas del Plan de Reconversión”

ASIMA Innova Meetings Empresariales ha contado con el patrocinio de la Conselleria d’Empresa, Ocupació i Energia del Govern balear y CaixaBank. Con la colaboración de Autovidal concesionario Volvo Group y Trablisa. Y Cope Mallorca, medio oficial del evento. 

La Conselleria de Empresa, Empleo y Energía y FEBAPE anuncian su colaboración en la redacción de la Ley de Polígonos

El conseller de Empresa, Empleo y Energía, Alejandro Sáenz de San Pedro, y la directiva de la Federación Balear de Asociaciones de Polígonos Empresariales (FEBAPE), han presentado el primer mapeo de los 53 polígonos de las Balears, que servirá como antesala para la redacción de la futura ley. Precisamente, en la presentación el conseller y el presidente de FEBAPE, Francisco Martorell, han anunciado que están colaborando estrechamente en la elaboración de la norma. En este sentido, Saénz de San Pedro ha destacado la importancia de los polígonos de las Balears y la necesidad de «marcar las líneas del juego».

El objetivo del mapeo que ha elaborado la Conselleria no es otro que el de poner nombres y apellidos al sector de los polígonos industriales de las Balears y «evidenciar con datos su relevancia para la economía de las islas». «Hablamos de 6.163 empresas que dan trabajo a 53.830 personas y cuya facturación total es de 10.495 millones de euros. Por lo tanto, hace falta prestarle una atención especial a nuestros polígonos y debemos tratarlos como lo que son, un pilar del tejido económico de las Balears».

Sáenz de San Pedro ha señalado que este mapeo también sirve como antesala de la redacción de la futura ley de polígonos en la que están trabajando la Conselleria y FEBAPE. Así, ha explicado que esta norma marcará las líneas del juego, favorecerá la creación de empleo, el desarrollo industrial, empresarial y económico e incentivará la competitividad. La ley también tiene por objeto impulsar la modernización, innovación y promoción de los polígonos de las Balears. Para la dirección y gestión de dichos polígonos se establecerá un sistema de colaboración público-privada y se promoverá el asociacionismo.

Por su parte, Martorell ha destacado «la colaboración público-privada con esta conselleria para poner en marcha la Ley de Polígonos y FEBAPE, una federación que hacía veinte años que se había constituido, pero que ahora la vamos a reactivar gracias a esta colaboración. Con el objetivo de enfocar aquellos temas comunes que afectan a los polígonos de Baleares tales como la simplificación administrativa, agilidad en las licencias de obras y actividad, duplicidad de tramitaciones, organizar el tema de limpieza, movilidad, en definitiva, aquellas reivindicaciones que llevamos años trasladando».

Además del conseller Alejandro Sáenz de San Pedro y del presidente de ASIMA y de FEBAPE, Francisco Martorell, la presentación también ha contado con la presencia del director gerente de ASIMA, Toni Monjo; el presidente de la Asociación de empresarios del polígono de Marratxí y vicepresidente de FEBAPE, Rafael Lupiáñez; el presidente del polígono de Son Rossinyol, Toni Reynés; el presidente del polígono de Manacor, Domingo Marti, y el director general de polígonos industriales del Ayuntamiento de Palma, Pedro Led.

Nuevos retos para el año en «Conversaciones con Empresarios» de ASIMA

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En esta nueva edición del programa «Conversaciones con Empresarios» de ASIMA, dentro de la serie Empresa y Sociedad que emite Fibwi TV, los participantes son Toni Monjo, director gerente de ASIMA; Paula González, responsable de comunicación de ASIMA, y Ana Reguera, responsable de formación de ASIMA. Durante el programa se ha comentado cómo ha ido el 2023 y cómo se enfrentan a los nuevos retos y objetivos para 2024.

ASIMA DONA MÁS DE 20 TONELADAS DE ALIMENTOS Y UNOS 16.000 JUGUETES A OCHO ENTIDADES SOCIALES DE MALLORCA

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La Asociación de Industriales de Mallorca con la Fundación ASIMA ha donado esta mañana más de 20 toneladas de alimentos, también productos de limpieza y unos 16.000 juguetes, a ocho entidades sociales de Mallorca.  

Son ya once años consecutivos los que lleva la Fundación ASIMA realizando la campaña ‘polígonos solidarios’, en la que cada año participan más empresas asociadas de los polígonos Son Castelló y Can Valero.

El acto de entrega ha tenido lugar en el hangar del Antiguo Parque de Bomberos ASIMA y han estado presentes el presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban; el director gerente, Toni Monjo, y representantes de la Asociación Iglesia Social Evangélica, Asociación Jovent-Sa Indioteria, Ávaso, Cáritas Mallorca, Es Refugi, Fundación Patronato Obrero, Mallorca Sense Fam y SOS Mamás.

Este año, ha apuntado el presidente de ASIMA, “han participado más de cincuenta empresas, también particulares, y es el año que más se ha recogido. Tanto en toneladas, como en juguetes que se ha duplicado”.  Francisco ha destacado la solidaridad de los trabajadores de los polígonos industriales que representa ASIMA, más coincidiendo con las fiestas navideñas.

Inicio del proyecto de FP Dual de ‘Técnico de almacén 4.0’ de la Escuela Superior de Formación HOTECMA

La nueva convocatoria del proyecto de FP Dual de ‘Técnico de almacén 4.0’ de la Escuela Superior de Formación HOTECMA inició el 31 de octubre.

Este programa dura diez meses e incluye cuatro meses de formación y seis meses de prácticas, todo el periodo remunerado en empresas ya concertadas por la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA).

Entre la programación del curso se incluye la formación de Operador de Carretillas Elevadoras, contemplado dentro del convenio de colaboración suscrito entre la Fundación ASIMA y la Fundación “la Caixa” para la mejora de la empleabilidad de colectivos vulnerables con formación que posibilite su inserción laboral.

Cabe destacar que esta Formación Profesional Dual de ‘Técnico de almacén 4.0′ incluye diferentes certificados de profesional como es el de ‘Actividades auxiliares de Comercio y de Almacén’ y los alumnos son jóvenes desocupados con edades comprendidas entre los 16 y los 19 años, subvencionado por el Servei d’Ocupació de les Illes Balears (SOIB), en el marco de la convocatoria SOIB Dual Sectores Estratégicos.

El proyecto de FP Dual de HOTECMA es una iniciativa mixta de empleo y formación que tiene por objeto la cualificación profesional de los trabajadores en el ámbito de la gestión de almacén en un régimen de alternancia de actividad laboral en la empresa asignada con la actividad formativa recibida en el Centro de Formación ASIMA.

Toda la información en www.hotecma.es

Arranca el V Curso Avanzado de Dirección de Mantenimiento Hotelero de la Escuela Superior HOTECMA

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El director gerente de ASIMA, Toni Monjo; junto con el director general de Biolinea, Pau Crespí y la vicepresidenta de la Federación Empresarial Hotelera de Mallorca (FEHM), María José Aguiló, han inaugurado esta mañana el inicio del V Curso Avanzado de Dirección de Mantenimiento Hotelero de la Escuela Superior de Formación HOTECMA.

La presentación ha tenido lugar en una de las aulas de formación de la sede de HOTECMA, en el Antiguo Parque de Bomberos ASIMA (Gremi de Picapedrers, 1 – Polígono de Son Castelló).

Durante la inauguración, el director gerente ha dado la bienvenida a los alumnos y ha manifestado estar muy orgullosos de que este curso cumpla su quinta edición. “En todos los sectores la falta de personal es un problema muy grave que tenemos hoy en día, y desde ASIMA queremos aportar valor a nuestros asociados, identificar las necesidades formativas que tienen y hacer cápsulas formativas en aquellas materias que hacen falta en las empresas”.

Desde la FEHM, ha dicho la vicepresidenta, “la parte de servicios técnicos tiene una importancia fundamental en el sector hotelero porque de ello depende el buen funcionamiento las instalaciones. Por ello, cuando vimos la carencia en el mercado educativo de esta formación, la Fundación ASIMA, Biolinea y la FEHM pusimos en marcha HOTECMA para desarrollar estas formaciones en diferentes niveles”.

Por su parte, Pau Crespí ha manifestado la satisfacción de que este curso haya tenido continuidad, “un curso dirigido básicamente a los jefes técnicos, en estos momentos un jefe de mantenimiento de un hotel cada vez tiene más responsabilidad a nivel de sostenibilidad, digitalización, prevención de legionela, las piscinas, la normativa cada vez es más difícil… por tanto se les complica el trabajo y no había una escuela que formase en esta materia”.

En este V Curso Avanzado de Dirección de Mantenimiento Hotelero participan dieciocho alumnos, uno de ellos es de un hotel de Menorca.

Durante once jueves, desde hoy ya hasta el próximo 22 febrero, los alumnos (jefes técnicos y directores corporativos de las empresas hoteleras) explorarán áreas estratégicas tanto técnicas como directivas y/o liderazgo que les ayudarán a afrontar los retos laborales en materia de higiene del agua y seguridad hídrica, gestión de proyectos, gestión económica del mantenimiento hotelero, energía, medio ambiente y sostenibilidad, entre otros módulos.

Toda la información en www.hotecma.es

ASIMA se reúne con el conseller de Territorio, Movilidad e Infraestructuras del Consell de Mallorca, Fernando Rubio

El presidente de la Asociación de Industriales de Mallorca -ASIMA, Francisco Martorell Esteban y el director gerente Toni Monjo, se han reunido esta mañana con el conseller de Territorio, Movilidad e Infraestructuras del Consell de Mallorca, Fernando Rubio, y con el director insular de Infraestructuras y Movilidad, Rafel Gelabert Tortella.

Los representantes de ASIMA han trasladado a esta conselleria, los principales temas que demandan los empresarios de los polígonos empresariales Son Castelló y Can Valero. Tales como “la mejora de los accesos a ambos polígonos, así como el apoyo y colaboración en la lucha que tenemos desde ASIMA contra los vertidos ilegales, abandono de coches, electrodomésticos, mobiliario, etcétera”, ha dicho el presidente de ASIMA.

En cuanto a los accesos, Francisco Martorell Esteban ha destacado que “en el polígono Son Castelló hemos planteado una solución para desatascar la entrada y salida por la rotonda de la carretera de Sóller, donde está la ITV. Y en la salida desde el polígono Can Valero a la Vía de Cintura dirección Andratx, poner un carril de acceso directo a la Vía de Cintura”.

Desde la conselleria de Territorio, Movilidad e Infraestructuras han manifestado que, en los planes de actuación, los accesos planteados se tienen en cuenta.

ASIMA se reúne con el presidente del Consell de Mallorca

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Esta mañana el presidente de la Asociación de Industriales de Mallorca -ASIMA, Francisco Martorell Esteban; el director gerente Toni Monjo y el vicepresidente del polígono Son Castelló, Miguel Rullán, se han reunido con el presidente del Consell de Mallorca, Llorenç Galmés.

En la reunión, los representantes de ASIMA han trasladado los temas que tanto en el polígono Son Castelló como en Can Valero, son competencia del Consell de Mallorca y que “hoy en día están pendientes de mejorar”. 

El presidente de ASIMA ha recalcado la importancia de la colaboración público-privada, «los empresarios y trabajadores de los dos polígonos que representamos han de ver que las administraciones no sólo nos escuchan, sino que también actúan». Como portavoces de los más de 20.000 trabajadores que acuden cada día a estos polígonos, ha dicho, “nuestra labor es velar por los intereses de todos, y descongestionar los accesos a estos polígonos es una de las principales cuestiones que hemos comentado”.

El presidente de ASIMA visita las instalaciones de Ávoris  

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El presidente de la Asociación de Industriales de Mallorca – ASIMA, Francisco Martorell Esteban, junto con el director gerente, Toni Monjo, han realizado esta mañana una visita oficial a la nueva sede de la empresa Ávoris, ubicada en el polígono Son Castelló.

Han sido recibidos por el presidente de Ávoris, Vicente Fenollar, quien les ha explicado que el edificio dispone de 16.000 m2 hábiles para oficinas, dentro de un total de 28.000 m2 construidos, y está preparado para poder albergar a más de 1.100 trabajadores, con un diseño ergonómico de los espacios comunes y puestos de trabajo, cumpliendo los mejores estándares de referencia.

La distribución de los espacios de trabajo prima las superficies abiertas, limitando el número de despachos. Para ello cuenta con cerca de 80 salas de reuniones, así como numerosos “phone boxes” destinados a reducir la contaminación acústica.

Dentro del Edificio Ávoris y destinado de forma exclusiva para sus trabajadores, se encuentra un espacio de restauración, atendido por una empresa local líder.

Las instalaciones de la sede central de Ávoris se han dotado de una red de datos óptica de 5ª generación (F5G-Fifth Generation Fixed Network), que prima la ciberseguridad, focalizada al acceso inalámbrico de última generación en toda su superficie, integradora del resto de servicios IT, lo que aporta una flexibilidad máxima a la hora de ubicar los puestos de trabajo y distribuir los espacios para cualquier tipo de uso.

Además, el Edificio Ávoris cuenta con una sofisticada automatización del consumo de los suministros eléctricos y de agua, orientado a la máxima sostenibilidad y eficiencia. Entre otras capacidades, cuenta con una estación de generación eléctrica fotovoltaica compuesta por 400 paneles que lo hace autosuficiente desde el punto de vista energético.

Siguiendo en el campo de la sostenibilidad, gran parte de las paredes interiores están recubiertas por un entramado vegetal, que contribuye a la calidad de puesto de trabajo, gracias a su absorción acústica, antiestática y antibacteriana, generando un ambiente hostil a la aparición de insectos.

Asimismo, el complejo cuenta con 20 puntos de carga para vehículos eléctricos, con capacidad para ser ampliados según demanda de manera sencilla y otros 18 puntos de carga para vehículos de movilidad personal.

El presidente de ASIMA ha felicitado y dado la enhorabuena a todo el equipo de Ávoris. “Se trata de un proyecto de gran envergadura que aúna sostenibilidad, tecnología y movilidad. Tres pilares por los que ASIMA también apuesta”.  Desde que Ávoris son asociados, ha destacado, “siempre ha habido una excelente colaboración y la seguirá habiendo”. Para Francisco, “empresas como Ávoris son un ejemplo a seguir y le dan un valor añadido a ASIMA”.

Por su parte, el presidente ejecutivo de Ávoris, ha expresado su satisfacción por recibir a esta representación de la Asociación de Industriales de Mallorca, que ha tenido como propósito de primera mano la sede central de Ávoris, y ha declarado que “nuestro compromiso con ASIMA, como miembros que somos de misma, nos impulsa a colaborar con esta para modernizar la planta industrial y de oficinas del polígono de Son Castelló, de manera que las empresas con base en Mallorca podamos demostrar que somos capaces de competir al nivel más alto posible frente a cualquier otra en España y fuera de nuestro país”.

Asima se une a la campaña #RespiroLibre de la Asociación Española contra el Cáncer

La Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) apuesta por la salud y da un paso más al respecto uniéndose a la campaña #RespiroLibre de la Asociación Española Contra el Cáncer y declara ‘Espacio Libre de Humo’ los Huertos Sociales ASIMA, el Antiguo Parque de Bomberos ASIMA y refuerza el mensaje de no fumar en los accesos inmediatos y aceras circundantes a la escoleta ASIMA, tal como se contempla en la Ley 42/2010, de 30 de diciembre. Todos los espacios indicados lucen ya la señalética informativa de esta campaña de prevención del cáncer.

La firma del convenio y la presentación de esta nueva adhesión a la campaña #RespiroLibre ha contado con la presencia del presidente de la Asociación Española Contra el Cáncer, Dr. José Reyes y del presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban; acompañados por los gerentes de ambas entidades, Ana Belén Velasco y Toni Monjo y por voluntarias de la Asociación, quienes han realizado una acción de concienciación en el Antiguo Parque de Bomberos ASIMA, donde ha tenido lugar el acto, y han repartido pegatinas con el lema #YoElijoNoFumar y recordado los peligros del tabaco a los usuarios de las instalaciones.

El objetivo de la campaña #RespiroLibre es modificar los entornos en que se mueve la población para facilitar hábitos de vida saludable y contribuir a educar en salud. De forma paralela, se pretende, por lo tanto, promover una vida sin tabaco, desnormalizar el consumo de tabaco en la sociedad, reforzar el modelo a seguir de los menores y cuidar el medio ambiente.

En sus declaraciones, el Dr. José Reyes ha querido agradecer el compromiso y la sensibilización de ASIMA frente al problema sociosanitario que supone el cáncer y recordado que «la Asociación trabaja de forma conjunta con entidades públicas y privadas para desnormalizar el consumo de tabaco y reducir su incidencia entre la población; sobre todo entre los más jóvenes» y ha hecho hincapié en que «modificar esta situación pasa, entre otras medidas, por ampliar los espacios en los que se puede respirar libremente y que nadie se vea obligado a respirar este humo tan nocivo para la salud, de ahí la importancia de la declaración de estos nuevos Espacios».

Por su parte, el presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban, ha recalcado el compromiso de ASIMA con la labor que realiza la Asociación Española Contra el Cáncer en toda España para luchar contra esta enfermedad, la ayuda y el acompañamiento que hacen a las personas que padecen cáncer y a sus familiares” y ha destacado que desde la Asociación colaboramos, para visualizar y sensibilizar a la población acerca de los problemas que puede provocar esta enfermedad”. “Nos sumamos a esta campaña, ha dicho, porque apostamos por tener entornos saludables en los polígonos”.

Los efectos nocivos del tabaco

El tabaco es el mayor factor de riesgo en el cáncer y los datos son concluyentes: uno de cada tres casos de cáncer está relacionado con el tabaco, ya sea en personas que fuman o han fumado o en aquellas que han estado expuestas al humo ambiental; más de una decena de tipos distintos de cáncer están asociados a este factor de riesgo y es el causante de más del 80% de casos de cáncer de pulmón y laringe (también de entre el 30% y el 50% de casos de cáncer de vejiga, orofaringe, esófago o boca).

Los efectos nocivos del tabaco no solo afectan a las personas que lo consumen, también a aquellas que están expuestas a su humo. El humo ambiental del tabaco es generado por el propio cigarrillo en combustión junto con el humo exhalado por la persona fumadora. Pero también existe el humo de tercera mano, que son los residuos de nicotina y sustancias químicas que se adhieren a todas las superficies (ropa, cabello, muebles, cortinas, paredes…). Tanto el humo ambiental como el humo de tercera mano suelen estar presentes en aquellos hogares en los que se fuma. La evidencia científica señala que, en los domicilios en los que se consume tabaco, se pueden encontrar concentraciones de nicotina perjudiciales para la salud tanto en el salón como en las habitaciones de los y las menores, aunque nadie haya fumado en ellas. Así que, si dejamos de fumar, también estaremos protegiendo la salud de todas las personas con las que convivimos, especialmente si son menores, ya que son más vulnerables a los efectos del humo ambiental.

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