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ASIMA entrega placas conmemorativas a las empresas asociadas que celebran su 50 y 100 aniversario

El presidente de la Asociación de Industriales de Mallorca, Francisco Martorell Esteban ha hecho entrega esta semana de las placas conmemorativas que otorga la asociación a las empresas asociadas que este año celebran su 50 y 100 aniversario.

ASIMA distingue cada año a las empresas que cumplen aniversarios con una placa conmemorativa, en el marco de la Asamblea General Ordinaria, pero este año debido a la situación de la pandemia la asociación tampoco pudo celebrar la asamblea físicamente ni hacer entrega de dichas distinciones ese mismo día.

De manera que el presidente ha visitado personalmente a cada uno de los galardonados y les ha hecho entrega de la placa conmemorativa correspondiente a cada uno. Este año tres empresas asociadas cumplen 100 años: Autovidal, Metalúrgicas Torrens y Sebastián Coll Llinás. Y dos empresas celebran el cincuenta aniversario: Aluminio Balear y Munné Maquinaria Agrícola.

Autovidal

En 1921 se abría en las Avenidas, una de las principales arterias viales de la ciudad de Palma, un pequeño taller de custodia y reparación de automóviles, el primer Garage Vidal, fundado por Francisco Vidal Roca que luego fue el primer concesionario Ford de Mallorca. Su hijo, Francisco Vidal Oliver siguió con la expansión del negocio familiar al incorporarse en 1967 y consolidó la empresa. Se fueron uniendo sus hijos, Andrés, Esther, María y Carmen Vidal Ferrer situando así a Autovidal en una empresa dirigida por su tercera y cuarta generación, y con dos miembros de la 5ª generación trabajando actualmente en la empresa que celebra su 100 aniversario.

Metalúrgicas Torrens

Torrens, que está en el mercado desde 1921, ha empezado ya una nueva generación después de que Guillermo Torrens, cediera las riendas de la empresa a sus dos hijos José y Javier Torrens. La hostelería y la restauración, junto con la construcción, son hoy los principales sectores donde Torrens se ha abierto su mercado. Sin dejar el mercado nacional y autonómico, se están haciendo paso en el mercado exterior, principalmente en la industria del turismo.

Sebastián Coll Llinás

Sebastián Coll Llinás, auténtica alma de esta empresa familiar, se puso a trabajar a los once años debido a la muerte de su padre, Gabriel Coll Bennassar. En 1967 se atrevió a montar la primera industria del polígono Son Castelló adaptando la empresa a los tiempos que corren, manteniendo la herrería y la forja artística, trabajos de torno y ballestas, y creando industriales y edificios de nueva planta. Sebastián Coll Llinás trabajó hasta su último día. La placa conmemorativa por su centenario es un homenaje y reconocimiento para él.

Aluminio Balear

Cien años de historia empresarial en el gremio del metal preceden a Aluminio Balear, fundada en Palma por Guillem Capó en 1971. La inició su abuelo Jaume Capó en 1875, con una herrería en Lloseta, dirigida al gremio agrícola y ganadero. En 1908 continuó su padre, Sebastià Capó, quien en 1950 le pasó el testigo a su hijo, Guillem Capó. Unos años más tarde, Guillem abrió su propio negocio en el polígono Son Castelló, ampliando su oferta a maquinaria industrial y cerrajería.

Munné Maquinaria Agrícola

Munné Maquinaria Agrícola S.L. nace en el año 1970 durante la industrialización agrícola en Mallorca, con el objeto social del comercio con maquinaria agrícola, en un entorno y momento donde la mecanización del trabajo en el campo era incipiente, lo cual conllevaba una gran potencialidad de mercado. En la actualidad ofrecen soluciones integrales a sus clientes en lo relativo al jardinería, agricultura y trabajos forestales, distribuyendo los productos de los fabricantes más prestigiosos en maquinaria, riego, herramienta manual y equipos de protección.

HOTECMA pone en marcha un nuevo Nivel 2 de FP Dual para técnicos de mantenimiento de hoteles

La Escuela Superior HOTECMA (Fundación ASIMA, Grupo Biolínea y Federación Empresarial Hotelera de Mallorca -FEHM-) ha puesto en marcha un nuevo Nivel 2 de FP Dual para técnicos de mantenimiento de instalaciones hoteleras dando continuidad al Nivel 1 de esta misma FP Dual que finalizó el pasado mayo. Un total de 15 jóvenes menores de 30 años, la mayoría procedentes del citado Nivel 1, continuarán su formación en las aulas de HOTECMA durante los próximos seis meses.

Los alumnos recibirán a partir de hoy la primera unidad del certificado de profesionalidad ELES0109 de ‘Montaje y mantenimiento de instalaciones de megafonía, sonorización de locales y circuito cerrado de televisión’, un certificado que realizarán completo y que finalizarán durante los meses de noviembre a enero de 2022 tras la presente temporada turística. Durante ésta, llevarán a cabo los cuatro meses de formación laboral en hoteles distribuidos por toda Mallorca. Los chicos que proceden del Nivel 1 continuarán en los mismos establecimientos, mientras que el resto se incorporarán a nuevos hoteles adheridos al proyecto.

La puesta en marcha de este Nivel 2 de FP cumple el objetivo marcado por la Escuela Superior HOTECMA de formar durante 18 meses a jóvenes desempleados para un sector hotelero que demanda mano de obra cualificada en sus departamentos técnicos.

De los 10 alumnos que completaron el Nivel 1 y el Nivel 2 de HOTECMA entre 2019 y 2021, el 60% ya han encontrado trabajo. Tanto el sector turístico como otros sectores empresariales de Mallorca siguen demandando jóvenes cualificados con perfiles técnicos. 

FIRME APUESTA POR LA FP DUAL

Con el inicio de este nuevo Nivel 2 de FP Dual para técnicos de mantenimiento hotelero (el segundo proyecto de este grado de cualificación que pone en marcha HOTECMA), la Escuela Superior de la Fundación ASIMA mantiene su hoja de ruta en cuanto a Formación Profesional Dual se refiere. Una apuesta por la FP Dual que en estos momentos se completa con el primer proyecto de FP Dual ‘Técnico de almacén 4.0’, desarrollándose en la actualidad.

La propuesta de la Escuela Superior HOTECMA es dar continuidad en 2022 a sendos proyectos de FP Dual con dos nuevas convocatorias: la que será segunda edición del proyecto dual de ‘Técnico de almacén 4.0’ y la tercera de ‘Técnico de mantenimiento de instalaciones hoteleras’, empezando otra vez en el Nivel 1.

Toda la información en www.hotecma.es

ASIMA Y AECC Baleares ponen en marcha el proyecto ‘Cultivando salud’

El presidente de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA), Francisco Martorell Esteban, y el presidente de la Junta Provincial de Baleares de la Asociación Española Contra el Cáncer (AECC), Dr. Javier Cortés, han firmado este lunes un convenio de colaboración para el desarrollo de la iniciativa Cultivando Salud, que consiste en desarrollar un proyecto de agricultura ecológica destinado a pacientes oncológicos y voluntarios que apoyan la lucha contra el cáncer.

ASIMA, propietaria de una parcela de terreno rústico de 14.000 m² en la carretera de Sóller, que destina a proyectos solidarios de agricultura ecológica, cede inicialmente 500 m² a la AECC Baleares, que podrán ser ampliados en el futuro en función de la demanda del proyecto, siempre y que las dos partes lleguen a un acuerdo.

El huerto urbano es un espacio para aprender a cultivar, cuidar y aprovechar todos los productos que se cosechen. Se trata de una actividad que promueve una alimentación adecuada en un ambiente saludable.

Informar y concienciar a la población sobre los factores que facilitan la prevención y mejorar la calidad de vida de las personas que padecen cáncer son los objetivos fundamentales. Además, ambas entidades también quieren incidir en la importancia de atender y apoyar temas relacionados con la protección del medio ambiente y los recursos naturales.

ASIMA expone propuestas a la futura Ley de la Formación Profesional

El director general de la Asociación de Industriales de Mallorca ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro, ha comparecido este martes por la tarde en la Comisión de Educación y Formación Profesional del Congreso de los Diputados para exponer las aportaciones de ASIMA y del programa formativo de la Escuela Superior HOTECMA, sobre el Borrador de Anteproyecto de Ley Orgánica de Ordenación e Integración de la Formación Profesional.

El director general de ASIMA ha comenzado agradeciendo la invitación para presentar las propuestas a dicho anteproyecto y agradeciendo “a las personas que han elaborado el preámbulo del anteproyecto por la valentía que han tenido en el espíritu del redactado porque define hacia dónde tuvimos que ir”. Sin embargo, ha dicho, “esta valentía se ha quedado solo en el preámbulo y no en el articulado”.

La intervención de Alejandro se ha centrado en cuatro puntos importantes: Dignificar la Formación Profesional, la dualidad de la FP Dual, la inseguridad jurídica y la rigidez del Boletín Oficial del Estado.

Sobre el primer punto, dignificar la Formación Profesional, ha destacado que “nos ha sorprendido la redacción en la página 85, artículo 74 apartado A que dice textualmente: Gozará de preferencia la fórmula de programas formativos en alternancia dirigidos a personas que hayan abandonado el sistema educativo sin haber obtenido titulación profesional alguna y cuya superación conduzca a un título de Técnico de Formación Profesional. No vamos por buen camino si introducimos términos como éste”. Al respecto, el director de ASIMA ha expuesto que “sean valientes, les queremos proponer que cambien el nombre por ejemplo a Estudios Profesionales o cualquier otro nombre que evoque que los jóvenes van a seguir estudiando otras disciplinas, pero van a seguir estudiando”. “Consideramos que el anteproyecto no pone en valor precisamente el gran activo que supone la Formación Profesional”.

En cuanto a la dualidad de la FP Dual, afirma “actualmente tenemos dos modelos, uno de Formación Profesional ligada a un currículum reglado, del ámbito de la Educación y tenemos otra que está en el ámbito del Ministerio de Trabajo vinculado a certificados de profesionalidad, precisamente en este ámbito es desde donde trabajamos en ASIMA desde hace unos años porque consideramos que es mucho más flexible a las necesidades que tienen las empresas.

El director de ASIMA ha recalcado la inseguridad jurídica que se ha creado entre los empresarios sobre todo por la situación de los ERTE que hemos vivido y estamos terminando de vivir en España y mucho más en Baleares. “Los ERTE han sido y son un instrumento básico en esta crisis, pero tienen un efectoperverso en la FP Dual. No está clara la interpretación que se va a hacer de los contratos de formación y aprendizaje de un estudiante. La Ley establece que no ha de haber incremento de plantilla y no la hay”.

Finalmente ha expuesto la rigidez del Boletín Oficial del Estado. “Esta Ley no garantiza mecanismos de actualización curricular. No podemos reflejar en el BOE toda la casuística cambiante que estamos viviendo, les pongo el ejemplo de haber tenido que comprar ordenadores y no tablets porque así lo pone en el BOE. Nuestra propuesta es establezcan mecanismos paralelos de actualización anual de los contenidos”

El director de ASIMA ha concluido pidiendo que no se olviden de los titulados superiores de FP, “tienen una joya y van a restringir su docencia en el ámbito de esta ley”.

ASIMA recibe a las portavoces de Cs Baleares en el Parlament y Ayuntamiento de Palma

El presidente y el director de la Asociación de Industriales de Mallorca ASIMA, Francisco Martorell Esteban y Alejandro Sáenz de San Pedro han recibido esta mañana en la sede de ASIMA a la coordinadora autonómica de Cs Baleares y portavoz en el Parlament, Patricia Guasp, y la portavoz en el Ayuntamiento de Palma, Eva Pomar.

Durante la reunión, las portavoces de Cs Baleares han trasladado su deseo de conocer la situación de los polígonos de Palma y trasladar diferentes propuestas e iniciativas al Ayuntamiento y al Parlament.

Se ha tratado el preocupante aumento de los botellones y demás actitudes incívicas que se producen los fines de semana por la noche en los polígonos. A este respecto, Guasp y Pomar han explicado algunas de las iniciativas de Cs para solicitar un aumento de la seguridad en los polígonos, a través de instalar cámaras y personal de seguridad.

Desde ASIMA se ha trasladado su intención de seguir colaborando con las administraciones, tras solicitar al alcalde de Palma que convoque una reunión con la Junta de Seguridad Ciudadana de Palma.

El presidente de ASIMA ha manifestado que “siempre ofrecemos nuestra colaboración para trabajar conjuntamente porque la colaboración público-privada es necesaria”.

Asimismo, Guasp ha señalado que “solicitaremos al Govern Balear y al Ayuntamiento de Palma que presenten proyectos de movilidad y seguridad para los polígonos a los fondos europeos ‘Next Generation EU’”, tras conocer un proyecto de ASIMA para adecuar un parking disuasorio con un autobús lanzadera gratuita que recorra los polígonos de Son Castelló y Can Valero.

Finalmente, se han tratado cuestiones referentes a la falta de ayudas económicas a las empresas del polígono, el impulso de la Formación Profesional Dual y un proyecto de energía verde para compartir espacios de autoconsumo energético.  

ASIMA se reúne con el conseller de Fondos Europeos, Universidad y Cultura

Miembros de la sección de ASIMA Jóvenes, Bernat Cañellas y Juan Carlos Ramón, acompañados de Antonio Viader, coordinador de proyectos de la Asociación de Industriales de Mallorca, se han reunido esta mañana con el conseller de Fondos Europeos, Universidad y Cultura, Miquel Company i Pons, y el director de la de la Oficina de Planificación y Coordinación de Inversiones Estratégicas del Govern Balear, Joan Carrió.

Durante la reunión se ha trasladado al conseller las inquietudes, preocupaciones y dificultades con las que se encuentran las empresas a la hora de solicitar las ayudas procedentes de los Fondos Europeos.

“Desde ASIMA hemos trasladado estar a disposición de la Conselleria y que cuenten con nosotros para perfilar los puntos en las convocatorias que salgan para acceder a las ayudas Next Generation EU y para que sean lo más eficaces posibles. Por su parte, han mostrado interés en conocer nuestras propuestas”, destaca Antonio Viader.

“El objetivo es trabajar desde la colaboración público-privada, ver de qué manera nos podemos ayudar y que las empresas puedan tener facilidades desde el punto de vista de una simplificación administrativa”, añade el coordinador de proyectos de ASIMA.

Aula Balear entrega un donativo de 481,81 euros a ASIMA

El Centro educativo Aula Balear, ubicado en el Polígono Can Valero, ha hecho entrega de un cheque por valor de 481,81 euros a la Asociación de Industriales de Mallorca con el fin de destinarlo a la actividad solidaria impulsada por ASIMA Jóvenes de cocinar para usuarios de entidades sociales de Mallorca.

El importe donado corresponde a parte de la cantidad que se recaudó cuando en el colegio Aula Balear se realizó una chocolatada solidaria para poder recaudar dinero y destinarlo a diferentes entidades. 

Este año y debido a la situación de la pandemia el equipo de Aula Balear decidió que ayudaría a las instituciones locales que destinan ese dinero a ayudar a gente que estuviera afectada por la crisis del Covid-19. Todo esto englobado dentro del proyecto de solidaridad que tiene el colegio.

El presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban, ha informado que el donativo se destinará para las próximas comidas que realicen los jóvenes empresarios de ASIMA. La próxima está prevista que se realice a partir de septiembre y los jóvenes cocinarán en la cocina del colegio Aula Balear.

Solo el 28% de las empresas de los polígonos Son Castelló y Can Valero están incluidas en las ayudas COVID

La Asociación de Industriales de Mallorca ASIMA aplaude las ayudas de recuperación anunciadas para autónomos y empresas afectadas por la crisis provocada por el coronavirus, pero lamenta que al utilizar el criterio del código CNAE se deje fuera al 72% de las empresas que están en los polígonos Son Castelló y Can Valero de Palma.

Con el criterio utilizado, afirma el director general de ASIMA, Alejandro Saénz de San Pedro, “solo el 28% de las empresas de los polígonos Son Castelló y Can Valero están incluidas en las ayudas COVID”. De este 28%, comenta, “habrá que ver cuántas empresas cumplen los requisitos establecidos para optar a dichas ayudas”.

El director general de ASIMA concluye que “si bien el criterio de código CNAE ha podido ser ampliado en Baleares, queda patente que este criterio no ha sido el adecuado y convendría hacer una reflexión de cara a las futuras ayudas que están por llegar”.

ASIMA Jóvenes visita Mater

La organización Mater recibió la visita de ASIMA Jóvenes, la cual agrupa jóvenes empresarios de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA). Miembros de dicha sección llevaron a cabo un extenso recorrido por las instalaciones de los diferentes servicios ubicados en el Centro Mater (Son Gotleu, Palma), Mater Sineu, Mater Ariany y Mater les Oliveres (Inca). De esta forma, pudieron conocer el funcionamiento del Centro de Educación Especial, el Centro de Día, la Residencia, el Servicio Ocupacional, el Servicio de Formación e Inserción Laboral y el Centro Especial de Empleo, destacando, especialmente, el hotel de interior y la finca de producción agrícola ecológica de la entidad mallorquina.

El director de Trabajo de Mater, Jaume Font, la directora de Contratación Centralizada de Bienes y Servicios y Relaciones Externas, Mónica Nebreda, y la coordinadora del Servicio de Formación e Inserción Laboral de la organización, Inmaculada Picornell, acompañaron al grupo de empresarios durante la visita. Font, quien valoró muy positivamente la actividad y el interés demostrado por parte de ASIMA Jóvenes, recordó «la importancia de establecer sinergias con el sector empresarial para facilitar la consecución de un empleo digno para las personas con otras capacidades «.

Desde ASIMA Jóvenes agradecieron la oportunidad de conocer en persona “la gran labor que hace esta entidad” con esta visita guiada y comentaron el deseo de poder colaborar en un proyecto que llaman “catering invertido”.

ASIMA es una asociación sin ánimo de lucro que agrupa de carácter voluntario a organizaciones empresariales de los polígonos industriales de Palma (Son Castelló y Can Valero), donde se ubican más de 1.400 empresas y más de 20.000 trabajadores / as, lo que representa el 20 por ciento del PIB balear.

Por su parte, Mater, que cuenta con unos / as 450 profesionales y más de mil personas usuarias, atiende de forma integral a personas con otras capacidades intelectuales, haciendo frente a los diferentes desafíos que se presentan en su vida diaria- diciembre del nacimiento y durante toda su trayectoria vital- y procurando servicios de calidad.

ASIMA presenta el segundo libro ‘Empresarios con Valor’: 26 experiencias personales de empresarios de los Polígonos de Son Castelló y Can Valero

La Asociación de Industriales de Mallorca ASIMA ha presentado esta tarde el segundo libro ‘Empresarios con Valor’: 26 experiencias personales de empresarios de los Polígonos de Son Castelló y Can Valero.

El acto ha tenido lugar en el Trui Teatre y entre los asistentes han estado la presidenta del Govern, Francina Armengol; la presidenta de la CAEB, Carmen Planas; el director Territorial de Baleares de Banca March, Vicente Jábega; el Comandante General de Baleares, Fernando García Blázquez; y el conseller de Hacienda y Función Pública, Josep Lluís Colom.

El presidente de ASIMA ha dado la bienvenida a todos los asistentes introduciendo que este libro consta de testimonios “cargados de gran significado e imágenes que marcan la vida de un empresario, en su batalla del día a día”.

“Un buen empresario es aquel que ha tomado la decisión de crear un proyecto específico, centrado en un sector y del que va a ser el máximo responsable. El empresario asume una parte de sacrificio porque su vida familiar y laboral suponen una dedicación en superlativo”, ha destacado.

El presidente de ASIMA ha expresado en su discurso que “el empresario asume una parte de sacrificio porque su vida familiar y laboral supone una dedicación en superlativo. Un buen empresario AMA su trabajo, lo valora, tiene una dedicación plena. Los trabajadores y la empresa son su segunda familia por no decir la primera”

“El empresario escucha, actúa, emprende, lucha y a pesar de los muros y piedras que se encuentra en su camino, no se rinde fácilmente. Son muchos los empresarios, con valor, con grandes historias que contar”, ha manifestado.

Francisco Martorell Esteban ha apelado a que es momento “de estar juntos y no divididos”. Hoy, ha dicho, “que se pretende dividir a las Pymes, más que nunca, tenemos que poner en valor la figura del empresario”. “Todos tenemos que remar para revalorizar una palabra de diez letras, EMPRESARIO, que es, la palanca de cambio de una sociedad”.  

Y desde ASIMA, ha trasladado, “seguimos trabajando y defendiendo nuestro eslogan ‘JUNTOS LLEGAMOS MÁS LEJOS’ porque creemos en ello”.

Para terminar, ha manifestado que su deseo como presidente de ASIMA “es que sigamos uniendo fuerzas y nos apoyemos los unos a los otros”. Y antes de despedirse, ha agradecido el apoyo de la Banca March, que de nuevo se apuntó a este proyecto. “Sin vosotros no hubiera sido posible”.

Seguidamente ha intervenido la presidenta de CAEB. Ha defendido que “la tenacidad de los empresarios es la que nos hace superar las crisis, porque el empuje empresarial es el motor del progreso y el que promueve una prosperidad que siempre es colectiva y que siempre redunda en beneficio de toda la sociedad”.

Carmen Planas ha señalado que “vengo a animaros a mirar al futuro con positividad, porque si hay algo que caracteriza a los empresarios es que no nos falta el empuje y que luchamos para vencer y sé que lo conseguiremos. Porque afrontar desafíos y adversidades, por difíciles que sean, está en el ADN de todo empresario”.

La presidenta de CAEB ha destacado “la importancia de la unidad empresarial”, afirmado que “los empresarios sois un ejército de héroes. Héroes en su mayoría anónimos, sobre todo entre los miles de pymes y autónomos a los que CAEB representa y por quienes luchamos. Héroes que merecéis el reconocimiento unánime del conjunto de la sociedad”.

Carmen Planas ha elogiado “esta nueva iniciativa de ASIMA, que nos brinda la oportunidad de conocer a 26 de estos héroes que, generosamente, comparten una sabiduría aquilatada durante años. Un libro de enseñanzas inspiradoras, en especial, para los jóvenes emprendedores de hoy, que serán los grandes empresarios del mañana”.

A continuación, se ha proyectado un vídeo del presidente de la CEOE, Antonio Garamendi quien ha manifestado que “valor es sinónimo de valentía” y ha felicitado a ASIMA “por demostrar la vocación a favor de la cooperación y la unidad empresarial”.

Tras el vídeo, ha intervenido el director Territorial de Baleares de Banca March, Vicente Jábega. “Venimos de atravesar (y aún no hemos salido) una de las mayores crisis vividas en los últimos años, una crisis que nos ha puesto a prueba a todos, especialmente a los empresarios, a las familias empresarias, que han tenido que aguantar un descenso de la actividad sin precedentes y, en muchas ocasiones, han tenido que reinventarse para lograr sobrevivir. Este libro es un merecido homenaje a todos vosotros”.

“Las 26 experiencias de vida que recoge este segundo volumen de Empresarios con Valor hablan de valores con los que en Banca March, una empresa familiar casi centenaria, nos sentimos plenamente identificados, valores necesarios si lo que se quiere es crecer para así hacer crecer a la sociedad en su conjunto, valores que atesoran los grandes empresarios. Estoy hablando de compromiso, de ambición, de integridad, de esfuerzo y de exigencia”.

La presidenta del Govern, Francina Armengol ha cerrado el acto expresando que “este libro que presentamos hoy tiene un gran valor porque pone nombres y caras a 26 mujeres y hombres que nos cuentan sus trayectorias. Son vidas llenas de perseverancia, de empuje y generosidad, de lucha y ambición para conseguir que sus proyectos, sus sueños, se hagan realidad. 26 trayectorias que, seguro que están llenas de momentos dulces, pero que también cuentan con momentos duros y amargos. Experiencias y caminos recorridos que nos sirven de ejemplo y trazan maneras de hacer y de superar las adversidades”.

Ha proseguido, “la Covid-19 ha provocado muchas pérdidas y mucho sufrimiento, pero también nos ha dejado enseñanzas muy valiosas. Nos ha puesto ante el espejo y nos ha mostrado, sin filtros, nuestras debilidades y nuestras fortalezas. Nos ha demostrado que si actuamos unidos somos más fuertes. Que del diálogo, la negociación y el consenso salen las medidas adecuadas. Que debemos escuchar y debemos ayudar. Que debemos cuidar unos de otros. Nos ha enseñado también que la colaboración pública y privada es un camino que debemos explorar más para hacer una sociedad más fuerte y más preparada ante las adversidades”.

El acto ha sido conducido por el periodista Joan Monse y ha culminado con la foto de “familia” de los protagonistas del libro que han podido asistir esta tarde.

Andreu Arbona, Nord Arbona.

Gabriel Barceló, de Grupo Barceló.

Jaime Bibiloni, de Jaime Bibiloni.

Toni Borrull, de Mayfe.

Josep Bosch, Bosch & Lozano.

Antonio Cabot, Antonio Cabot Forners.

Benito Cañellas, Estructuras Metálicas Cañellas.

Paloma Cifuentes, La Alacena de Mallorca.

Caterina Company, Carretillas Palma.

Coloma Crespí, de Especias Crespí

Gregorio Jaume, de Almacenes Femenías.

Bartolomé Juliá, de Juliá Pinturas y decoración.

Bernardo Lull, de Construcciones Llull Sastre.

Juan Martínez del Barrio, de Metalúrgicas Martínez e Hijos.

Andrés Morell, de Conagua.

Maria Antonia Moyá, de R.T.B Ingenieros.

Rafael Moyá, de Moya Saus e Hijos – IFA.

Catalina Pol, de Grúas Pol

Guillermo Pol, de Motor Mallorca.

Joan Puig, de Comercial Distribuidora Puig.

Bartolomé Riera, de Angel24.

Margarita Salom, de Salom y Lladó.

Carmen Serra, de Grupo Serra.        

Bartolomé Simone, de Pemija (Refrilog).

María Socías, de Imprenta Bahía.

José Torrens, de Metalúrgicas Torrens.

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