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ASIMA y Autovidal apuestan por la movilidad sostenible

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La empresa de automoción Autovidal cede a la Asociación Industriales de Mallorca un vehículo eléctrico Smart forfour, dentro del acuerdo de colaboración establecido hace unos meses para apoyar a la sostenibilidad de las Islas Baleares.

El director general de Autovidal, Andrés Vidal ha hecho entrega de las llaves del vehículo al presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban en la sede de la asociación, ubicada en Gran Via Asima, 2 en el polígono de Son Castelló.

Este acuerdo tiene como objetivo dar visibilidad al vehículo eléctrico y apostar por la movilidad sostenible.

De esta manera, ASIMA se suma al proyecto de sostenibilidad de Autovidal, empresa asociada, que desde hace ya varios años trabajan alineados con el compromiso medioambiental como uno de los principales pilares del grupo con la visión clara de que es la movilidad del futuro a la que debemos de llegar.

Por ello todas las marcas que gestiona el grupo Autovidal han apostado por el cambio hacia la movilidad eléctrica y en la actualidad existen distintas soluciones para cada necesidad en todas las marcas que actualmente comercializa el grupo tanto en vehículos híbridos como con eléctricos puros.

Una de las marcas pioneras en tecnología eléctrica es Smart, líder de 2018 en ventas de turismos eléctricos en España. A las ventajas ya conocidas para desplazarse en ciudad de su modelo fortwo se añade el poder disponer de un modelo 100% eléctrico. Además, destaca la reciente incorporación de la marca Maxus, que cuenta en su porfolio con la furgoneta 100% eléctrica con más autonomía del mercado y poco a poco distintas instituciones y empresas de toda España la están incorporando como solución de movilidad sin emisiones de CO2.

Autovidal tiene muy presente su compromiso con el medio ambiente. Dentro de los valores el cuidado con el medio tiene una presencia destacada. Dentro de este compromiso en materia de sostenibilidad hace ya varios años cambió de proveedor de suministro eléctrico pasando a Feníe Energía, empresa que garantiza que toda la electricidad que utiliza Autovidal tiene origen renovable. Los cuatro concesionarios de Palma, el de Manacor y Santa María se proveen de energía 100% renovable. Además, tanto las instalaciones de Palma y Santa María cuentan con plantas fotovoltaicas que ayudan a reducir la emisión de CO2 y la nueva instalación de Kia en Gran Via Asima 32 que ya ha sido creada con unos criterios muy estrictos de sostenibilidad y con un proyecto pionero de geotermia.

El grupo Autovidal fundado en 1921, cuenta con unos 300 trabajadores y dispone de instalaciones en Palma, Manacor y Santa María con una amplia selección de turismos y vehículos industriales. Las marcas que el grupo comercializa son Mercedes Benz, Smart, Maserati, Volvo, Honda, Mitsubishi, Kia, Fiat, Alfa Romeo, Lancia, Abarth, Jeep, Chrysler, Dodge, Maxus y The Garage (la marca de vehículos de ocasión del grupo).

 

 

El ASIMA Summer Camp finaliza con éxito su segunda edición

El ASIMA Summer Camp, gestionado por la Fundación ASIMA, ha finalizado con éxito su segunda edición.

El campamento de verano se ha realizado este año en las instalaciones del Antiguo Parque de Bomberos ASIMA (en el Polígono de Son Castelló) cumpliendo con las máximas medidas de prevención del coronavirus COVID-19. Desde el pasado 22 de junio y hasta el día de hoy, han pasado por el campus más de 60 niños y niñas.

Entre las actividades que se han llevado a cabo destacan la visita de la Policía Nacional, de los Bomberos de Palma, de EMAYA y hasta la de un mago. Además de muchas otras actividades utilizando materiales diversos, talleres y clases de natación.

El campus se ha basado en un programa lúdico-educativo llevado a cabo con juegos donde los niños han aprendido a conectar con los demás a través de sus emociones, sus capacidades y sus propios recursos.

Cabe destacar, también, que este año la dirección del campus ha contado con la colaboración de la Fundación Hadas, fruto de un acuerdo establecido con la Fundación ASIMA para el desarrollo de actividades comunes destinadas a niños, adolescentes y familias.

CaixaBank, la Fundación “la Caixa” y Fundación ASIMA se unen para facilitar la formación e incorporación laboral en el sector de la hostelería de jóvenes vulnerables

María Cruz Rivera, directora territorial de CaixaBank en Baleares y Francisco Martorell Esteban, presidente de Fundación ASIMA, se han reunido para firmar el convenio que beneficiará a 25 jóvenes de Mallorca.

CaixaBank, a través de su Acción Social, y la Fundación “la Caixa” apoyan el proyecto de Fundación ASIMA de FP Dual para técnicos de mantenimiento de instalaciones hoteleras (HOTECMA), que consiste en la formación educativa y laboral de jóvenes desocupados entre 16 y 29 años del programa INCORPORA y gracias al cual, se les ofrece la posibilidad de acceder a un sector profesional clave en la economía valer con un elevado porcentaje de inserción laboral.

El objetivo del convenio es incidir en el desarrollo de colectivos vulnerables, mejorar la empleabilidad de los alumnos/destinatarios a través del aprendizaje permanente, dotarles de los recursos que les permitan adaptarse a las necesidades de un mercado laboral en cambio permanente y, por consiguiente, favorecer que se reduzca el porcentaje de paro juvenil y que aumente la competitividad del sistema productivo.

Este proyecto de FP Dual es una iniciativa mixta de empleo y formación que tiene por objeto la cualificación profesional de los trabajadores en el ámbito del mantenimiento de instalaciones hoteleras. Para su desarrollo, Fundación ASIMA cuenta con la colaboración y el apoyo de la Federación Hotelera de Mallorca y Biolínea, con cuyas entidades ha creado la Escuela Superior de Técnicos de Mantenimiento Hotelero – HOTECMA. Por otro lado, contamos con la subvención del Proyecto por parte del Servicio de Ocupación de las Islas Baleares – SOIB, en el marco de la convocatoria SOIB Dual Sectores Estratégicos.

María Cruz Rivera, directora territorial de CaixaBank en Baleares, y Francisco Martorell Esteban, presidente de la Fundación ASIMA, se han reunido en las instalaciones del antiguo parque de bomberos, situado en el polígono de Son Castelló para firmar el convenio que beneficiará con 15.000 euros a 25 jóvenes que recibirán bonos de horas para realizar especialidades formativas que completen la FP Dual.

 

La Acción Social, uno de los pilares del Plan de RSC de CaixaBank

Gracias a su capilaridad territorial, la red de oficinas de CaixaBank puede apoyar a la Fundación “la Caixa” en su labor social, detectando necesidades de entidades sociales locales y canalizando una parte del presupuesto de su Obra Social. La colaboración entre ambas instituciones hace posible que miles de pequeñas y medianas entidades sociales solidarias puedan acceder a ayudas económicas para sacar adelante sus proyectos. Cada año, más de 11.000 proyectos reciben, en conjunto, unos 44 millones de euros en favor de más de 7.000 entidades sociales de todo el país.

Además, CaixaBank tiene un compromiso con la inclusión financiera y es la única entidad presente en el 100% de las poblaciones de más de 10.000 habitantes y en el 94% de las de más de 5.000. Es también la única entidad que ofrece microcréditos a personas sin garantías ni avales, a través de MicroBank, para ayudarles a impulsar sus proyectos personales y profesionales. Mantiene un compromiso con la cultura financiera a través de múltiples iniciativas, para ayudar a que las personas tomen mejores decisiones en la gestión de su economía. Acción Social CaixaBank impulsa el voluntariado corporativo a través de su Programa de Voluntariado formado por empleados en activo de la entidad y su grupo, de la Fundación “la Caixa”, de jubilados y prejubilados de ambas organizaciones, así como de amigos, familiares y clientes.

CaixaBank destaca por su actuación responsable y así se lo reconocen los principales organismos internacionales. El índice de sostenibilidad mundial Dow Jones Sustainability Index la sitúa entre los mejores bancos mundiales en términos de responsabili­dad corporativa. La organización internacional CDP, por su parte, la incluye como empresa líder contra el cambio climático

Fundación ASIMA

Fundación ASIMA contribuye al desarrollo social de las empresas asociadas y trabaja en programas de innovación y de cambio y transformación en las empresas y personas construyendo una sociedad más participativa y solidaria. Fundación ASIMA aporta medios y ejecuta acciones con el compromiso, la colaboración y la coordinación de construir un tejido empresarial más humano. Compromiso, progreso y mejora constante de las empresas y sus empleados.

Fundación ASIMA se implica en aquellos proyectos sociales y solidarios que al mismo tiempo permiten que las empresas asociadas puedan sumar sus políticas de Responsabilidad Social.

La Fundación ASIMA y la Fundación Hadas firman un acuerdo de colaboración

La Fundación ASIMA y la Fundación Hadas han firmado un acuerdo de colaboración para el desarrollo de actividades comunes destinadas a niños, adolescentes y familias. Entre las actividades que se llevarán a cabo destacan las campañas de recogida de alimentos, juguetes y campamentos de verano. Además de otras actividades de interés mutuo.

El acuerdo ha sido firmado por el presidente de la Fundación de ASIMA, Francisco Martorell Esteban y el representante de la Fundación Hadas y también presidente de la Asociación AVASO, Miguel Ángel Colom Alonso.

HOTECMA seleccionará a 25 jóvenes para la segunda edición de FP DUAL de Técnicos en Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras

La Escuela Superior de Técnicos en Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras (HOTECMA) ha celebrado esta mañana un ‘job day’ de selección de los 25 nuevos jóvenes desocupados que formarán parte de la segunda edición del programa de FP DUAL (Nivel 1) 2020/21 para la formación de técnicos de mantenimiento de instalaciones hoteleras. Las empresas hoteleras participantes del proyecto y técnicos del SOIB han entrevistado a casi medio centenar de los candidatos preseleccionados.
La selección ha tenido lugar en una de las salas de las instalaciones de la Escuela Superior HOTECMA (ubicada en el Antiguo Parque de Bomberos ASIMA, en el Polígono de Son Castelló de Palma). “El segundo proyecto de formación de FP DUAL tiene una duración de diez meses, de los cuales seis se realizan en prácticas como actividad laboral en los hoteles y cuatro en el centro de formación”, según ha explicado la coordinadora de HOTECMA Ana Reguera. El proyecto arrancará a finales de este mes de julio y se prolongará hasta mayo de 2021. Se han presentado a la selección casi 50 jóvenes y tras entrevistarse con las quince empresas hoteleras se seleccionarán los 25 que formarán parte de la nueva promoción.
En este segundo proyecto de FP Dual Nivel1 la Escuela Superior HOTECMA cuenta, de nuevo, con hoteles de primer nivel con el fin de seguir formando y ofreciendo una salida laboral a los jóvenes participantes.
Por su parte, el presidente de la Fundación ASIMA, Francisco Martorell Esteban, ha asegurado que “se trata de una jornada muy importante porque así los encargados de Recursos Humanos y Servicios Técnicos de los hoteles pueden conocer y seleccionar a los jóvenes previamente para que el proyecto sea un éxito”.
Cabe recordar que HOTECMA es un proyecto socioeducativo fruto de la unión entre la Fundación ASIMA, la Federación Empresarial Hotelera de Mallorca y el Grupo Biolinea. La semana pasada HOTECMA clausuró su primer proyecto de FP Dual Nivel1 2019/20 con un 70% de éxito de finalización.
Toda la información de la Escuela Superior en Técnicos de Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras está en la web: www.hotecma.es.

ASIMA firma un convenio con Silence Mallorca (Grupo Roxa)

La Asociación de Industriales de Mallorca ASIMA ha suscrito esta mañana un acuerdo de colaboración con Silence Mallorca (Grupo Roxa), con el objetivo de potenciar el uso de la movilidad eléctrica entre las empresas asociadas de ASIMA.

El convenio contempla la cesión de una motocicleta eléctrica Silence de producción nacional dado que estos disponen de la distribución exclusiva en Baleares. El acuerdo ha sido firmado por el presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban y el gerente de Silence Mallorca, Carlos Bermejo, en la sede de ASIMA.

Han estado también presentes el director general de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro; Kevin Santiago, responsable de marketing y Pascual Garrido, jefe de ventas de Silence Mallorca.

 

 

HOTECMA clausura el primer proyecto de FP Dual para técnicos de mantenimiento en instalaciones hoteleras

El presidente de la Fundación ASIMA, Francisco Martorell Esteban, y la directora general del Servei d’Ocupació de les Illes Balears (SOIB), Pilar Ortiz, han presidido esta tarde el acto de clausura de la primera promoción de alumnos de la FP Dual para Técnicos en Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras (HOTECMA). A falta de finalizar las últimas semanas de actividad laboral interrumpida por la pandemia, el 70% de los jóvenes que empezaron el primer proyecto de Nivel 1 2019/20 ha concluido con éxito la formación.

El acto, que ha tenido lugar en la sala principal de las instalaciones de la Escuela Superior HOTECMA (ubicado en el Antiguo Parque de Bomberos ASIMA), ha contado además con la presencia de los secretarios generales de UGT y CCOO en Illes Balears, Alejandro Texías y José Luis García, respectivamente; así como representantes de los socios que forman HOTECMA, el director general del Grupo Biolinea, Pau Crespí; la directora de Proyectos de la Federación Empresarial Hotelera de Mallorca (FEHM), María Durán; y el director general de la Fundación ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro.

El presidente de la Fundación ASIMA ha clausurado el acto agradeciendo, “en nombre de todos los que han hecho posible el haber llegado hasta aquí el trabajo realizado” y ha dado la enhorabuena a cada uno de los alumnos que ha finalizado esta primera edición del programa de FP DUAL.

Martorell ha continuado resaltando que: “Un año después de arrancar este ambicioso proyecto es un placer dar por finalizada esta primera promoción, cuya experiencia recordaremos siempre y nos marcará el camino a seguir en adelante. Quisiera incidir en la importancia que tiene para ASIMA y la Fundación ASIMA el que se haya realizado en las instalaciones del Antiguo Parque de Bomberos ASIMA, un espacio multifuncional que hemos adecuado, que está creciendo día a día y del que​ estamos muy orgullosos”.

Por su parte, desde la FEHM han mostrado de nuevo “todo el apoyo a HOTECMA como Escuela Técnica de Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras que permite desde distintos niveles de capacitación poner en valor el rol que juegan los departamentos técnicos en el mantenimiento de equipamientos cada vez más sofisticados y complejos, que persiguen reducir la huella de carbono, así como otras cuestiones relacionadas, por ejemplo, con el consumo de agua, etcétera”.

La FEHM ha resaltado las “medidas todas a favor de la eficiencia energética y apoyo a la economía circular. Estamos muy orgullosos del esfuerzo de esta promoción y del apoyo de las 15 empresas hoteleras asociadas que han participado en el proyecto porque en la FEHM somos muy conscientes de la importancia que tiene la formación y la capacitación en el desarrollo de los equipos de trabajo que, junto a la sostenibilidad, digitalización y el fomento de alianzas entre diferentes sectores, HOTECMA es un buen ejemplo, son los retos que tiene por delante cualquier proyecto para ser competitivo”.

Nivel II de certificación, en otoño

Durante la clausura se ha recordado que la mayoría de los alumnos que finalizan este Nivel 1 de la FP de HOTECMA participarán el próximo otoño en la primera edición de la FP Dual Nivel2 que completará la formación académico-laboral como técnicos de mantenimiento de instalaciones hoteleras planteada por la Escuela Superior HOTECMA.

Toda la información de la Escuela Superior en Técnicos de Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras está en la web: www.hotecma.es

La Fundación ASIMA entrega tres toneladas de productos de primera necesidad a entidades sociales de Mallorca

La Fundación ASIMA ha entregado esta mañana tres toneladas de productos de primera necesidad a entidades sociales de Mallorca, entre ellas, Avaso, Associació Jovent, Asociación Iglesia Social Evangélica, Fundación Patronato Obrero de San José y Mallorca Sense Fam.

Los productos, desde alimentos básicos como aceite, leche, legumbres, latas…, alimentos para niños como cereales, potitos, leche de crecimiento, toallitas de bebé, pañales…, productos de higiene y limpieza, entre otros, han sido donados por un total de veinte empresas asociadas a ASIMA de los polígonos de Son Castelló y Can Valero.

La Fundación ASIMA organiza en diciembre la campaña de Navidad ‘Polígonos Solidarios’, pero debido a la situación ocasionada por el COVID-19 activó hace unos días esta campaña “para dar respuesta a las demandas de las personas más necesitadas en esta situación de complejidad que estamos viviendo”, señala el presidente de ASIMA y la Fundación ASIMA, Francisco Martorell Esteban, quien ha agradecido “la generosidad de los trabajadores que han colaborado en esta acción”.

Algunas de las empresas, ha destacado el presidente, “han colaborado con un donativo, que la Fundación ASIMA ha destinado a comprar productos entre empresas asociadas de alimentación y bebidas”.

Los productos se han entregado en el hangar del Antiguo Parque de Bomberos ASIMA y ha contado con la asistencia del director general de ASIMA y la Fundación ASIMA, Alejandro Saénz de San Pedro, y representantes de cada una de las organizaciones.

Entre las empresas que han colaborado están: Almacenes Alum, Angel24, Anicla, Bankia, Casa Juliá, Comercial Mariano Juan, Comercial Pedrosa, Dielectro Balear, Distribuidora Rotger Areba, ITEI, Jardinería Mallorquina Pujol, Level, Novelec Palma, Moyá Saus, OK Group, Ramon Marín, Rosendo Ramón, Rullán Navarro, Sánchez Alimentación y Socías y Rosselló.

La Escoleta ASIMA reabre con una metodología sobre un viaje al espacio

La Escoleta ASIMA, gestionada por la Fundación ASIMA, ha reabierto de nuevo sus puertas, tras entrar Baleares en la Fase 2 de la desescalada.

Cumpliendo con las indicaciones, protocolos y normativa de la Conselleria d´Educació i Universidad del Govern de les Illes Balears, la escoleta ha reiniciado su actividad para las familias que lo necesitan, tanto familias actualmente usuarias del centro como aquella cuya necesidad sea la conciliación familiar y laboral.

“Para que sea todo muy lúdico con las medidas de seguridad que hay que tomar, se nos ha ocurrido hacer una metodología sobre un viaje al espacio, hay naves espaciales, planetas, extraterrestres…”, explica la directora de la escoleta, María de la Fuente.

“Para los niños es todo muy nuevo: el vernos a las profesoras con las pantallas protectoras, el que haya menos niños en cada clase… por ello vamos a realizar una dinámica de equipo, de juego y así hacérselo pasar lo más llevadero posible”, añade.

La Escoleta ASIMA ha sido desinfectada dos veces y desde su reapertura cada día se limpiará dos veces con nebulizadores. Se han instalado dispensadores de gel hidroalcohólico por todo el centro y el equipo docente lleva pantallas protectoras. Se han establecido también unos protocolos muy exigentes de higiene, de actividades y de accesos al centro.

Los niños al llegar hacen un recorrido con sus padres, se lavan las manos con gel hidroalcohólico que hay en la entrada, se toma la temperatura a los niños con un sistema instalado que simula una nave espacial, y los niños antes de acceder al interior de la nave depositan con ayuda d ellos padre los zapatos que traen de la calle y cuando entran en la nave, con la ayuda de su educadora se ponen otros zapatos que exclusivamente utilizan dentro del centro.

Cabe destacar que el equipo de la escoleta no ha dejado de trabajar durante el confinamiento, enviando a las familias y publicando en su web, programación semanal para las distintas edades.

En el momento que el Ministerio de Educación hizo público que era decisión de las Comunidades Autónomas decidir el regreso a las aulas en la desescalada, se mantuvo una reunión telemática con los padres, se les explicó las medidas a seguir y se les ha enviado los protocolos establecidos, que están publicados en la web de la escoleta (www.escoletaasima.es)

La Escoleta ASIMA se inauguró en 2005 con el fin de ayudar a las familias. “Con ese fin seguimos y continuaremos ayudando a las familias desde el 25 de mayo”, afirma el presidente de la Fundación ASIMA, Francisco Martorell Esteban.

ASIMA reparte mascarillas FFP2 entre las empresas asociadas

La Asociación de Industriales de Mallorca – ASIMA ha comenzado esta semana a repartir mascarillas del tipo FFP2, gratuitamente, entre las empresas asociadas de los polígonos de Son Castelló y de Can Valero.

“Hemos adquirido un primer lote de 3.000 mascarillas que hemos empezado a repartir entre los empresarios y sus trabajadores para que puedan protegerse en el día a día”, comenta el presidente de ASIMA, Francisco Martorell Esteban.

El presidente de ASIMA se muestra gratamente sorprendido por la gran acogida que está teniendo esta acción por parte de los empresarios. “Las que no tienen porque no tienen y han tenido dificultades en obtenerlas, y las que tienen también lo agradecen porque saben la dificultad de adquirir mascarillas del tipo FFP2, sobre todo, sabiendo que las vamos a tener que llevar muchos meses”.

El presidente de ASIMA apunta que también se está llevando a cabo esta acción en otros polígonos de España, pertenecientes a CEPE (Confederación Española de Polígonos Empresariales).

Por su parte, el director general de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro ha mostrado su total disconformidad a la intervención de precios en mascarillas quirúrgicas fijado por el Gobierno a 0,96 euros (IVA incluido), “dado que puede provocar un desabastecimiento de las mismas”.

El director general apunta que en la web de ASIMA han creado una sección que se llama ‘COVID-19’ en la que “publicamos distintas normativas para que todas las empresas estén perfectamente informadas”. También, dice, “hemos creado una sección para comprar. A través de esta sección, que contiene enlaces directos a empresas, se pueden adquirir productos de protección y también productos de empresas de alimentación que ofrecen servicio a domicilio”.

 

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